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Conseils

L'art de la bonne annonce : comment faire craquer les talents sur les Jobboards !

Recruter sur les réseaux sociaux : mode d’emploi pour capter les jeunes talents en 2025

Conseils
Entreprises

Attirer les jeunes talents en 2024 : ce qui les séduit vraiment…

On l’a tous compris, attirer des jeunes talents aujourd'hui, ce n'est pas juste une question de salaire ou baby-foot dans l’open-space. Lire l'article
Bonnes pratiques

Les Junior-Entreprises : un modèle d'excellence en France

Les Junior-Entreprises (J.E.) sont nées en France en 1967, avec pour mission de faire le lien entre formation académique et monde professionnel. Lire l'article

10 ans de connexions et d'innovations au service des jeunes talents !

Engagement Jeunes

L’Off-boarding, ou l’art d’accompagner un talent sur le départ

Bonnes pratiques
Conseils

La santé des étudiants en stage à l’étranger

Partir en stage ou en alternance à l'étranger est une expérience enrichissante sur tous les plans et l’occasion de booster votre CV. Lire l'article

L'Alternance : Un tremplin vers la réussite professionnelle

Alternance
Bonnes pratiques

Accueil des jeunes en entreprise : déployez-vous déjà tout l’arsenal des bonnes pratiques ?

Recruter un jeune est une démarche commune. Mais accueillir un profil junior, peut se révéler un vrai challenge pour l’entreprise et le manager ! Lire l'article
Alternance

Pourquoi les entreprises ont tout à gagner à accueillir de jeunes talents en stage ou en alternance ?

L’alternance, comme le stage, permet d’identifier les talents très tôt dans leur carrière. Lire l'article

TUTOR - l'Alternant, maîtrisez les fondamentaux de la fonction de Tuteur

Engagement Jeunes

Le slashing : nouvelle tendance du travail ?

Entreprises
Conseils

Les 10 commandements de la recherche de stage !

Nous savons à quel point les recruteurs sont actuellement frileux à l’idée d’accueillir un stagiaire parmi leurs équipes. Lire l'article

Le CFA d’entreprise, un apprentissage avec emploi à la clé

Alternance
Entreprises

Ces employeurs dont la culture d’entreprise séduit les jeunes talents

Les valeurs et la culture managériale d’une entreprise représentent un facteur d’attraction important, en particulier pour les millenials et la génération Z. Lire l'article
Entreprises

Ces entreprises qui proposent aux jeunes une politique RH dédiée

Une fois en poste dans l’entreprise, les jeunes en apprentissage, stage ou premier emploi sont parfois déçus de la politique RH qui leur est proposée. Lire l'article

Ces entreprises qui se distinguent dans le recrutement et l’intégration des jeunes talents

Entreprises

Choisir une entreprise avec une politique RH orientée jeunes : le bon choix pour une alternance ou un premier emploi

Conseils
Conseils

Premier emploi, première entreprise : comment bien s’intégrer ?

Pas évident de réussir son intégration dans une nouvelle entreprise, au sein d’une équipe dans laquelle on ne connaît a priori personne. Lire l'article

Alternance, stage, 1er emploi : comment bien choisir son entreprise ?

Conseils
Bonnes pratiques

Votre entreprise attire-t-elle (vraiment) les jeunes diplômés ?

Les jeunes diplômés de la génération Z arrivent sur le marché du travail. Ils ont aujourd’hui entre 18 et 25 ans, et de grandes aspirations. Lire l'article