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Electricien/Electricienne basse tension (H/F)

SNCF

Publiée le 21/12/2024

Contrat

CDI

Localisation

Poitiers (86)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions

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Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe !
Curieux(se) , coopératif(ve) , attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut !
Vos journées seront rythmées par les missions suivantes :
o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques
o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau
o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi

En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve !
Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités.
Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU :
https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau
Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !

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Ingénieur ou ingénieure référent Patrimoine Signalisation électrique UTM LGV Bourgogne (H/F)

SNCF

Publiée le 21/12/2024

Contrat

CDI

Localisation

Montchanin (71)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions

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Vos missions :
Garantir la connaissance et la maitrise de l'état du patrimoine sur le périmètre à charge , l'application des textes réglementaires
Définir l'ensemble des opérations techniques à réaliser sur le périmètre à charge
Analyser les remontées terrain
Exploiter, analyser les données enregistrées par les engins de surveillance et des données de la maintenance prédictive
Tenir à jour les bases de données (GMAO) listant les anomalies et les interventions à réaliser. Le cas échéant, décrire la consistance. des interventions à réaliser
Veiller au respect des délais réglementaires d'amortissement des interventions
Valider les fiches techniques remontées par le terrain à la suite des interventions et amortir les suivis techniques.
Amortir les interventions qui ne sont pas amorties en mobilité Tenir à jour le FAS Mener des actions de veille Patrimoine.
Vérifier la bonne mise à jour des bases de données patrimoine et de la GMAO suite à une entrée en Périmètre Maintenance Exploiter les données issues du centre supervision Planifier, suivre et assurer en partie la réalisation des tournées dirigeants et du contrôle technique SE
Alimenter les bases REX SIG, Proposer au siège de l'Infrapôle des émergences et fournir les données d'entrée nécessaires à l'élaboration des dossiers d'émergence Sécurité : Contribuer à l'analyse de risques, aux revues et synthèse (MT 3137) pour la partie sécurité technique Réaliser des actions de veille (veille sécurité, veille technique, contrôles opérationnels de la production, veille sur les documents d'organisation…)
Participer aux tournées d'Entrée en Périmètre de Maintenance et de Travaux Contribuer aux plans d'actions Contribuer à la Transformation Managériale Sécurité Intégrée (TMSI) Réaliser des ECP
Pouvez tenir l'astreinte
Contribuer à l'élaboration du cahier des particularités. Particularité/Commentaire : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Dirigeant du Groupe Patrimoine et sécurité (DPS) Tenir l'astreinte SES (en UP ou équipe de production, suivant ses compétences et l'organisation mise en place sur l'UTM) Mobilité géographique sur l'UTM Poste soumis au forfait jour Poste éligible au télétravail Travaux e

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Assistant commercial en recrutement d’intérimaires (H/F)

MANPOWER FRANCE
Publiée le 21/12/2024

ASSISTANT COMMERCIAL EN RECRUTEMENT D’INTÉRIMAIRES (H/F)

MANPOWER FRANCE
Contrat

CDD

Localisation

Chaumont (52)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.

Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.

Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s’unissent ?

Pénélope, Responsable d’Agence, est impatient(e) d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d’intérimaires à Chaumont.

Notre agence : généraliste avec une dominante industrie, 4 collaborateurs

Ton quotidien :
Assurer l’accueil des clients, intérimaires et candidats
Analyser et prendre en charge leurs besoins
Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux
Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects
Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l’agence
Assurer la délégation, l’intégration et le suivi du bon déroulement des missions
Sécuriser la gestion administrative des dossiers : contrats, absences, visites médicales, planning
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Agent Général d'Assurance Villers Cottret (F/H)

AXA FRANCE
Publiée le 21/12/2024

AGENT GÉNÉRAL D'ASSURANCE VILLERS COTTRET (F/H)

AXA FRANCE
Contrat

Indépendant / Freelance

Localisation

Villers-Cotterêts (02)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Vous avez la volonté de bâtir votre entreprise sans pour autant partir de zéro ? Le commercial et le management font partie de vos points forts ?
Prendre la responsabilité d'une Agence AXA, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante "Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte" dans la ville de votre choix et au plus près de vos clients.
C'est aussi être libre de définir votre organisation et vos ambitions.
Vous avez la volonté de bâtir votre entreprise sans pour autant partir de zéro ? Le commercial et le management font partie de vos points forts ? C'est possible en devenant Agent Général d'Assurance AXA !
Prendre la responsabilité d'une Agence AXA, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante "Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte" dans la ville de votre choix et au plus près de vos clients.
C'est aussi être libre de définir votre organisation et vos ambitions, pour accompagner vos clients dans toutes les étapes importantes de leur vie.

Vos principales missions :
Recruter, animer et fédérer votre équipe.
Conseiller et accompagner vos clients Particuliers, Professionnels et Entreprises grâce à une gamme complète d'assurances.
Développer votre expertise sur un marché en croissance.
Jouer un rôle sociétal en étant un acteur dynamique de votre bassin économique local.
Les plus du métier :
L'accompagnement des experts AXA pour développer votre expertise et celle de vos collaborateurs.
Une acquisition de portefeuille même avec un apport de capitaux personnel limité.
Un investissement et la constitution d'un patrimoine financier.
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CS25 - Stage - BAC+3 - Assistante/assistant en infographie (F/H)

RENAULT GROUP
Publiée le 21/12/2024

CS25 - STAGE - BAC+3 - ASSISTANTE/ASSISTANT EN INFOGRAPHIE (F/H)

RENAULT GROUP
Contrat

Stage

Localisation

Guyancourt (78)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Dans un secteur automobile ou il est crucial de lancer des produits toujours plus attractifs, le service de conception des pièces de carrosserie de la direction de l’ingénierie contribue à créer l’effet client « whaoo ».
Vous serez rattachée/rattaché au sein de l’équipe Matériaux et Technologies de décoration sur le site du Technocentre de Guyancourt.
Vos missions
A ce titre, vous serez en charge de :
Créer des visuels / charte graphique pour la direction (Masque PPT, signature d’email.. mais aussi des supports physiques type « Oriflammes ») ;
Créer des supports pédagogiques et funs pour un showroom qui est le support des formations « Technologies décorations ».
Qui êtes vous ?
Vous préparez un diplôme de niveau BAC+3 de type Licence ou BUT avec une spécialisation en infographie.
Vous êtes reconnue/reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens du relationnel.
Vous maîtrisez le Pack Office.
Métier
Transverse
Durée du contrat
4 months
Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.
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Ingénieur d'Application (F/H)

AIR LIQUIDE
Publiée le 21/12/2024

INGÉNIEUR D'APPLICATION (F/H)

AIR LIQUIDE
Contrat

Stage

Localisation

France, Antony

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Descriptif de l'entité et de l'activité
Air Liquide Medical Systems est la filiale d'Air Liquide Healthcare dédiée aux Dispositifs Médicaux. Nous concevons, produisons et commercialisons des produits innovants dans trois domaines : la ventilation (ventilateurs et interfaces patients pour les soins intensifs, urgences, transport, domicile) , les équipements pour les gaz médicaux et l’aérosolthérapie.
Nous comptons environ 460 collaborateurs dans le monde dont 245 en France. Tous les salariés sédentaires sont présents sur notre site à Antony : de la R&D à la production, en passant par les fonctions support!
Nous nous engageons aux côtés de ceux qui luttent pour la vie, en créant les dispositifs les plus simples d'utilisation et en transformant les standards de soin. Nous nous engageons pour offrir une meilleure qualité de vie aux patients.
Nos 5 principales valeurs sont l'innovation, la simplicité, la qualité, l'engagement et l'esprit d'équipe.
Quelle sera votre contribution et comment vous épanouir dans ce poste ?
Rejoignez iNOsystems, filiale d'Air Liquide Medical Systems, à l'esprit start-up, en charge de produire de nouvelles machines de distribution des gaz.
Dans le cadre de ce stage, vous travaillerez en binôme avec le Clinical Product Leader au sein de la société iNOsystems, filiale d'Air Liquide Medical Systems.
Vos principales missions seront les suivantes:
Support applicatif avant et après-vente d'un dispositif d'administration et de monitorage de monoxyde d'azote (NO) :

> Support à distance ou en présentiel pour la formation et l'information sur les bonnes pratiques d'utilisation du dispositif (des utilisateurs finaux et des équipes de terrain Air Liquide et distributeurs) ;
> Déplacement dans les hôpitaux pour apporter une expertise sur les fonctions du dispositif et la compatibilité avec les ventilateurs;

Participation à la phase de pilote et de lancement d'un nouveau dispositif d'administration de NO;
Participation aux activités de Post market clinical follow-up;

> Interaction avec le Groupe et les filiales Air Liquide pour la mise en place d'une enquête sur la sécurité d'un dispositif d'administration de NO. Identification de centres potentiels pour le déploiement de l'enquête.
L'ensemble de ces activités concernent un périmètre France et International.
Etes-vous LA personne faite pour ce poste ?
Issu(e) d’une formation scientifique (ingénieur biomédical) , vous êtes à la recherche d’un stage de fin d’études et avez idéalement une première expérience dans les dispositifs médicaux. Vous disposez des compétences et des qualités suivantes :
Fort intérêt pour la santé;
Curiosité, volonté d’apprendre;
Capacité d’adaptation et travail d’équipe, vous faites preuve d’aisance relationnelle;
Autonomie, rigueur, proactivité;
Goût pour le terrain (déplacements réguliers dans les hôpitaux) ;
Maîtrise de l’anglais indispensable (écrit et parlé) ,

Vous êtes tenté de vivre une expérience responsabilisante et apprenante dans un environnement dans une structure à l'esprit start-up ? Alors rejoignez-nous en envoyant votre candidature pour cette offre.
Informations complémentaires
Localisation géographique : France / Ile de France / Antony
Durée du stage : 6 mois
Démarrage : Février 2025
Air Liquide est labellisé Happy Trainees.
Nos différences font notre performance
Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.
Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.
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Référent ou référente technique signalisation (H/F)

SNCF
Publiée le 21/12/2024

RÉFÉRENT OU RÉFÉRENTE TECHNIQUE SIGNALISATION (H/F)

SNCF
Contrat

CDI

Localisation

Paris X (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Dans le cadre de votre mission :
Vous intervenez en cas d'aléa de production important, dépassant le cadre d'un métier ou d'une affaire, sur des sujets à dominante signalisation / génie électrique, pour identifier une solution ou proposer un arbitrage. Vous intervenez dans les instances de pilotage de production de la direction des études.
En fonction des besoins, vous assurez le suivi de certaines productions, comme les ordonnancements des projets sur un site ou l'affectation des essayeurs sur les chantiers
Vous organisez et suivez les affaires signalisation des établissements opérationnels Infrapôles, établissements circulation et télécom.
Vous faites le lien si nécessaire avec les prescripteurs et les autres ingénieries.
En tant que référent ou référente métier signalisation / génie électrique, vos missions seront les suivantes :
Collaborer avec l'autre référent métier signalisation / génie électrique, le référent métier génie civil, avec les deux référents méthodes et outils et avec l'adjoint production
Intervenir chaque jour auprès de nombreux acteurs internes (les 10 groupes métiers génie électrique, les chefs de projets études) , voire les clients et interlocuteurs de l'ingénierie nationale
Organiser vos actions pour traiter les aléas opérationnels et pour conduire le changement auprès de vos interlocuteurs (pilotage de la production, évolutions métiers…) .
Votre semaine est rythmée par les instances de pilotage de production de la DE, que vous préparez et auxquels vous participez
Poste éligible au forfait jour et au télétravail (2 jours au maximum par semaine)
Poste bilocalisé sur les deux sites principaux : gare de l'Est et Montparnasse
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Agent Général d'Assurance (F/H)

AXA FRANCE
Publiée le 21/12/2024

AGENT GÉNÉRAL D'ASSURANCE (F/H)

AXA FRANCE
Contrat

Indépendant / Freelance

Localisation

Saint-Quentin (02)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
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Vous avez la volonté de bâtir votre entreprise sans pour autant partir de zéro ? Le commercial et le management font partie de vos points forts ?
Prendre la responsabilité d'une Agence AXA, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante "Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte" dans la ville de votre choix et au plus près de vos clients.
C'est aussi être libre de définir votre organisation et vos ambitions.
Vous avez la volonté de bâtir votre entreprise sans pour autant partir de zéro ? Le commercial et le management font partie de vos points forts ? C'est possible en devenant Agent Général d'Assurance AXA !
Prendre la responsabilité d'une Agence AXA, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante "Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte" dans la ville de votre choix et au plus près de vos clients.
C'est aussi être libre de définir votre organisation et vos ambitions, pour accompagner vos clients dans toutes les étapes importantes de leur vie.

Vos principales missions :
Recruter, animer et fédérer votre équipe.
Conseiller et accompagner vos clients Particuliers, Professionnels et Entreprises grâce à une gamme complète d'assurances.
Développer votre expertise sur un marché en croissance.
Jouer un rôle sociétal en étant un acteur dynamique de votre bassin économique local.
Les plus du métier :
L'accompagnement des experts AXA pour développer votre expertise et celle de vos collaborateurs.
Une acquisition de portefeuille même avec un apport de capitaux personnel limité.
Un investissement et la constitution d'un patrimoine financier.
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Assistant Commercial clients secteur public (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT

Publiée le 06/11/2024

Contrat

Stage

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions

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Description du service :
Poste intégré au sein d’une équipe des commerciaux dédiés aux clients souverains (couverture commerciale des Banques Centrales, entités gouvernementales et clients supranationaux) .
Missions :
Sous la supervision d’un commercial senior et en étroite collaboration avec toutes les divisions de l’organisation (ESG, marketing, RFP, Compliance etc) le stagiaire sera chargé d’assister les commerciaux de l’équipe Souverains et Secteur Public pour le développement et suivi de relation client, la rédaction des appels d’offres (si lieu) ainsi que de contribuer sur des sujets transversaux qui pourraient être attribués à l’équipe.
Apport du stage :
Ce stage devrait permettre d’avoir une vue très étendue de la relation commerciale avec les clients stratégiques du groupe, ainsi développer la rigueur nécessaire pour être en adéquation avec les exigences de ce type de clientèle.
La collaboration étroite avec les autres lignes métier donnera la possibilité d’explorer les spécificités de chaque expertise.

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Assistant chargé d'affaires CVC (H/F)

VEOLIA ENERGIE FRANCE
Publiée le 21/12/2024

ASSISTANT CHARGÉ D'AFFAIRES CVC (H/F)

VEOLIA ENERGIE FRANCE
Contrat

Stage

Localisation

Rillieux-la-Pape (69)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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En tant que stagiaire apprenti chargé d'affaires CVC, vous avez pour mission de gérer les projets tout en veillant au respect des engagements contractuels envers les clients. Vous intervenez en support et appui aux chargés d'affaires et au directeur de l'agence.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
Suivre opérationnellement et administrativement les travaux, jusqu’à leur réception
Assurer les approvisionnements et passer les commandes nécessaires à la réalisation des opérations
Identifier, réceptionner, exploiter et traiter les demandes clients, notamment pour les plateformes
Etre amené(e) à intervenir sur le terrain pour les opérations de maintenance préventive et/ou curative
Etre amené(e) à participer à la prospection et la recherche de nouveaux marchés (étude de marchés, …)
Etre amené(e) à participer à la gestion des appels d’offres (mémoire technique, lancement des consultations, …)
Piloter, centraliser et mettre à jour les reportings liées à l’efficacité opérationnelle du périmètre
Assurer un suivi régulier et précis de l’outillage commun, et proposer les solutions adaptées aux constats de ce suivi le cas échéant
Prendre en charge la création et la mise à jour d’un fichier de suivi des travaux de maintenance préventive, selon la réglementation et conformément aux préconisations constructeurs
Communiquer et transmettre les informations de suivi utiles aux différents responsables du périmètre
Vos missions pourront évoluer selon les actualités de l’entreprise, le développement de vos compétences et vos appétences.
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CS25 - Stage - BAC+3 - Conceptrice/Concepteur mécanique - Usine du Mans (F/H)

RENAULT GROUP
Publiée le 21/12/2024

CS25 - STAGE - BAC+3 - CONCEPTRICE/CONCEPTEUR MÉCANIQUE - USINE DU MANS (F/H)

RENAULT GROUP
Contrat

Stage

Localisation

Le Mans (72)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Au sein de la Direction de l'ingénierie, vous serez intégrée/intégré à l'équipe métier/avant-projet/innovation, au Centre Technique Châssis du Mans. Une des missions de l'équipe est de définir les méthodologies et processus d'utilisation des outils CAO pour la conception des pièces chassis.
Vous travaillerez en collaboration avec les Ingénieurs et Techniciens du bureau d'études.
Vos missions
Dans le cadre de la transformation de nos méthodologies de conception de pièces tôle emboutie, a ce titre, vous serez en charge de :
réaliser des tests afin d'aider à la définition du processus le plus approprié entre l'utilisation de module surfacique ou solide pour concevoir ces pièces sous CATIA.
vérifier les impacts des clients des numérisations dans les 2 cas (surfacique et solide)
participer à l'élaboration de processus d'utilisation de l'outil CAO à destination des concepteurs, selon les résultats.
Vous serez sous la responsabilité du spécialiste métier conception du secteur.

Qui êtes-vous ?
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau BAC+2 ou BAC+3 de type BUT génie mécanique ou BTS CPI avec une spécialisation en Conception Mécanique et vous recherchez un stage de 2 ou 3 mois.
Vous connaissez le logiciel de conception CATIA V5 et avez une bonne maitrise des modules surfacique et solide.
Vous avez des connaissances des process d'emboutissage de tôle et de mécanosoudure.
Vous êtes reconnue/reconnu pour votre autonomie, votre rigueur et êtes force de proposition.
Métier
Transverse
Durée du contrat
3 months
Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.
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Technicien CVC (H/F)

VIGS
Publiée le 21/12/2024

TECHNICIEN CVC (H/F)

VIGS
Contrat

CDI

Localisation

Vénissieux (69)

Missions
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Expert du confort thermique recherché à Vénissieux !
Rejoignez notre équipe de techniciens CVC passionnés ! Prêt à devenir le maestro des degrés ? Devenez notre prochain as du confort thermique !

Vos missions :
Résoudre avec brio les pannes de chauffage et climatisation
Installer des systèmes de ventilation performants
Assurer une maintenance préventive efficace
Optimiser le confort thermique pour nos clients

Poste en horaires de journée : 7H30 - 16H00
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Assistant d'agence (H/F)

SODI
Publiée le 21/12/2024

ASSISTANT D'AGENCE (H/F)

SODI
Contrat

CDI

Localisation

Vaulx-en-Velin (69)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Sous la responsabilité du Responsable d'agence, vos missions sont les suivantes :
Contrôler en permanence la bonne exécution des tâches et la qualité du travail,
Utiliser et « alimenter » notre logiciel achats (NTH) ainsi que notre logiciel de facturation (JASON) : programmation, édition de documents…
Effectuer le pointage horaire du personnel organique et intérimaire,
Faire le suivi des congés du personnel (dont les intérimaires) via le logiciel,
Collaborer avec la personne chargée du centre de transit, dans la programmation des déstockages,
Assurer l’accueil des clients, fournisseurs et livraisons,
Gérer les appels téléphoniques : clients, fournisseurs, sous-traitants, chauffeurs, commerciaux,
Contrôler en permanence la bonne exécution des tâches et la qualité du travail,
Informer sa hiérarchie de tout dysfonctionnement.
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ANALYSTE CONFORMITÉ (H/F)

TOTALENERGIES MARKETING SERVICES
Publiée le 21/12/2024

ANALYSTE CONFORMITÉ (H/F)

TOTALENERGIES MARKETING SERVICES
Contrat

Volontariat International en Entreprise (V.I.E)

Localisation

Singapour, Singapour

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Rejoignez notre filiale TotalEnergies Marketing Asia Pacific basée à Singapour !

En relation avec des filiales opérant dans 25 pays d'Asie-Pacifique et du Moyen-Orient, vous travaillerez au sein du département de conformité de MS/APMO (7 personnes) en relation avec les contrôleurs internes et les responsables financiers des filiales, ainsi qu'avec les fonctions commerciales et de support au siège de MS/APMO à Singapour.

En tant qu'analyste de la conformité, vos principales tâches seront les suivantes :
Participer à des missions d'audit et d'assistance dans les filiales de MS/APMO ;
Contribuer à la préparation et à l'exécution des missions d'audit dans les filiales telles que définies dans le plan d'audit. Les missions d'audit couvrent divers processus tels que la finance, les ventes, les achats, les ressources humaines, les opérations, etc… ;
Mesurer la conformité des filiales avec les processus opérationnels standard ;
Assurer le suivi des plans d'action déterminés lors des audits ;
Fournir une assistance aux affiliés dans la résolution des problèmes et la mise en œuvre des actions ;
Participer à d'autres tâches liées à la conformité ;
Maintenir les délégations d'autorité pour MS/APMO ;
Contribuer au déploiement du programme de conformité du groupe dans les filiales ;
Veiller à ce que les politiques et procédures de contrôle interne du groupe soient appliquées par les filiales de l'APMO ;
Mettre à jour les procédures opérationnelles standard (SOP) en fonction des évolutions de SAP ;
Gérer et maintenir l'outil interne de lutte contre la fraude et la corruption (FACT) .
Vous percevrez une indemnité pour le logement, payée par la filiale.

Merci de candidater en anglais !
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Chauffeur Opérateur Nucléaire (H/F)

SODI
Publiée le 21/12/2024

CHAUFFEUR OPÉRATEUR NUCLÉAIRE (H/F)

SODI
Contrat

CDI

Localisation

Cattenom (57)

Niveau d'études

CAP / BPA ou équivalent

Missions
Afficher les missions
Réaliser les opérations conformément aux instructions formulées dans les ordres de travail (opérations de pompage, de nettoyage, HP et THP…) ,
Utiliser les outils spécifiques aux chantiers (pistolets HP, manches d’aspiration et accessoires, pelles, pioches, marteaux piqueur…) ,
Délimiter le chantier (balisage) et installer les équipements de travail,
Effectuer les missions en respectant les règles et consignes de sécurité générales et particulières en vigueur sur le site, définies pour l’intervention, et porter les équipements de protection individuelle,
Entretenir le matériel, suivre son état (y compris pour les véhicules utilisés) et remonter toutes anomalies,
Contrôler l’état final du chantier.
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Chargé de projet et de reporting débutant (H/F)

TOTALENERGIES
Publiée le 21/12/2024

CHARGÉ DE PROJET ET DE REPORTING DÉBUTANT (H/F)

TOTALENERGIES
Contrat

Contrat de professionnalisation

Localisation

Courbevoie (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Poste positionné dans la direction Engagement Citoyen de TotalEnergies. L'équipe gère le projet Action! permettant aux collaborateurs d'aider des associations d'intérêt général jusqu'à 3 jours par an. Ce programme lancé en 2018 a déjà permis à plus de 20 000 collaborateurs dans le monde de s'engager. Les collaborateurs ont accès aux missions disponibles via une plateforme web ou via une communication dédiée.
En tant que Chargé de projet et de reporting débutant H/F, vos missions seront :
Suivi et évolution de la plateforme d'engagement en lien avec l'éditeur et l'interne. Préparation des comités de pilotage et de projet.
Préparation mensuelle des indicateurs d'engagement sur Power BI (statistiques, analyses, publications)
Consolidation des fichiers de suivi des initiatives de la Fondation et mise en page (cartographie…)
TotalEnergies recherche avant tout des compétences et des personnalités et s'ouvre à tous les talents représentant la diversité et la richesse des profils. Depuis de nombreuses années, nous menons une politique volontariste favorisant l'insertion professionnelle et l'accompagnement dans l'emploi de nos salariés en situation de handicap tout au long de leur carrière.
Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…) . Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies. Ce contrat vous permettra d'acquérir une année d'expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !
Ce contrat vous permettra d'acquérir une année d'expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie.
Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus… Postulez chez TotalEnergies !
Voir le détail de l'offre
Gestionnaire Conseil Allocataires (en Formation) CQP (F/H)

CAF DE LA SEINE-SAINT-DENIS
Publiée le 21/12/2024

GESTIONNAIRE CONSEIL ALLOCATAIRES (EN FORMATION) CQP (F/H)

CAF DE LA SEINE-SAINT-DENIS
Contrat

CDI

Localisation

Bobigny (93)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Intégré(e) à une promotion de 12 stagiaires alternants, vous serez formé(e) à notre environnement de travail, la législation des prestations familiales et nos applicatifs métiers.
A l'issue de votre formation diplômante, vous serez intégré(e) dans une équipe au sein de laquelle vous contribuerez à l'accès aux droits des allocataires par un traitement de leur dossier en application des réglementations et procédures en vigueur,
vous aurez pour missions :
D'étudier les demandes de prestations familiales : Analyser leurs besoins et apporter des réponses adaptées.
De réaliser un diagnostic des situations allocataires : Etudier les droits et actualiser les situations
D'analyser les droits potentiels des allocataires;
De mettre en application la réglementation et les procédures
De rechercher des informations complémentaires auprès des allocataires afin de mettre à jour leur situation.
Évolutions professionnelles :
L'emploi de gestionnaire conseil est susceptible d'ouvrir la voie à des parcours professionnels tels que référent technique en prestations familiales/accueil, formateur, manager, contrôleur.
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Assistant Gérant/Ingénierie Risk Premia (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Publiée le 29/11/2024

ASSISTANT GÉRANT/INGÉNIERIE RISK PREMIA (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Desccription du service :
Le service Diversified Premia & Dynamic Risk dirigé par Raphael Sobotka fait partie de la ligne métier Multi-Asset d’Amundi qui totalise un encours sous gestion de plus de 200 Mds d’EUR et figure parmi les leader en Europe.
Au sein de ce service, l’équipe Flexible Risk Premia and Factor Investing est en charge de la gestion des fonds quantitatifs multi-asset.
Missions :
Vous aurez pour mission d’accompagner le développement de l’équipe Flexible Risk Premia and Factor Investing :
Réaliser le développement d’outils dédiés à la gestion quantitative multi classes d’actifs.
Participer au développement des moteurs de gestion et modèles quantitatifs en collaboration avec la Recherche Quantitative.
Contribuer au développement de l’équipe : pitchbooks, suivi d’activité, etc.
Apport du stage :
Cette missions permettra :
D'appréhender l’ensemble des sujets relatifs à la gestion quantitative multi classes d’actifs d’Amundi : philosophie et processus d’investissement, réflexions en recherche quantitative, développement d’une architecture de gestion dédiée, aide au développement de l’activité.
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Assistant Trésorier (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Publiée le 28/11/2024

ASSISTANT TRÉSORIER (H/F)

AMUNDI ASSET MANAGEMENT
Contrat

Stage

Localisation

Paris (75)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Description du service :
Au sein du pôle Business Support & Opération, la fonction Middle Office (M.O) a pour objectif principal d’apporter un support à la gestion. L’équipe ACD est en charge du suivi des portefeuilles des gestions Indicielles actions, Smart-Beta et Multi-Asset d’Amundi. Ces stratégies sont proposées sur les marchés en France et à l’international, pour des clients Retails et Institutionnels. L’équipe intervient auprès de nombreux services au sein d’Amundi (Service Clients, Marketing, Gestion, Middle Office Flux, MOA etc…) ainsi qu’auprès de nos dépositaires, valorisateurs et clearers.
Missions :
Vos principales missions seront :
Garantir l'intégrité des positions de gestion de chaque portefeuille (fonds ou mandats) , en rapprochant les positions titres et espèces entre notre outil front, le dépositaire et le valorisateur,
Produire des rapports de gestion fiables et de qualité en respectant les délais définis par nos clients,
Assurer le back-up d’autres collègues de l’équipe,
Réaliser l'évolution des outils de production de reporting et de pilotage de l’équipe, et globalement contribuer à l’amélioration de la production de l’unité.
Apport du stage :
Le stagiaire aura l’opportunité de découvrir le métier du middle office et plus globalement le fonctionnement d’un Asset manager de taille mondiale. Les missions sont variées et il sera en contact avec les différents acteurs du marché et les différents services du groupe. Il contribuera aux missions transverses afin d’apporter son esprit d’analyse et son expertise au développement de l’activité et à l’amélioration des processus.
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Conseiller clients en assurances - Pezenas (34) (F/H)

SWISS LIFE
Publiée le 21/12/2024

CONSEILLER CLIENTS EN ASSURANCES - PEZENAS (34) (F/H)

SWISS LIFE
Contrat

CDD

Localisation

Marseille (13)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Vivre selon ses propres choix avec Swiss Life
Swiss Life est un acteur référent en assurance et gestion de patrimoine, avec un positionnement reconnu d’assureur gestion privée. Notre approche est globale en assurance vie, banque privée, gestion financière, ainsi qu’en santé, prévoyance et dommages.
Une approche globale, parce que l’essence de notre métier est d’accompagner chaque parcours de vie, privé et professionnel. Grâce à un conseil personnalisé, fondé sur la proximité, l’écoute et la pédagogie, nous construisons chaque jour une relation de confiance avec chacun de nos clients, particuliers comme entreprises.
En tant qu’entreprise responsable, nous sommes engagés dans une démarche de développement durable, dont l’ambition est de permettre aux générations actuelles et futures de vivre selon leurs propres choix.
#YourLife
Votre profil :
S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :
Diplômé(e) d’un BAC+2 en Banque/Assurance, Assistant(e) de gestion, Assistant(e) commercial(e) ou de Conseiller relation clients, vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience minimum (alternance comprise) dans un emploi similaire (assistanat commercial, gestion administrative, conseiller clients) .
- Vous entrez facilement en contact avec les autres ?
- Vos clients vous recommandent pour la qualité de votre conseil et de votre suivi ?
- Votre manager vous délègue des missions en toute confiance ?
- Enfin, vous appréciez de travailler dans un environnement qui ne laisse pas de place à la routine ?
Si vous avez répondu positivement à l’ensemble de ces questions, choisissez de vous faire un prénom !
Votre environnement :
En tant que conseiller(ère) clients, vous rejoignez notre agence Swiss Life Agence Nationale de Pézenas (34) pour un CDD de 6 mois renouvelable et possibilité de CDI à terme, en temps complet.
Votre quotidien :
Vous êtes chargé(e) de gérer, développer et fidéliser la clientèle et les prospects de l’agence.
Vous assurez le traitement des contacts entrants (téléphone, courriers, mails…) en apportant un conseil et un accompagnement de qualité
Par votre expertise, vous orientez les assurés et prospects en fonction de leurs besoins dans le respect des règles et des procédures en vigueur
Vous réalisez des actions de gestion relevant de la relation clients (mise à jour de base de données, réédition de documents…)
Vous collaborez également à la gestion du portefeuille de clients de l’agence en toute autonomie.
Liste de missions non exhaustive
Une formation aux produits d'assurance et à la méthode de gestion d'une agence vous sera proposée afin d'acquérir les compétences nécessaires pour aborder votre métier avec expertise et succès !
Toutes les offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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