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Alternant Média / Digital (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANT MÉDIA / DIGITAL (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Neuilly-sur-Seine (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Opella, la division Santé Grand Public de Sanofi, est le troisième acteur mondial du marché de la santé Grand Public -médicaments en vente libre, vitamines et compléments alimentaires.
Nous sommes convaincus qu’aider plus d’un demi-milliard de patients et de consommateurs à travers le monde à prendre leur santé en main est essentiel pour bâtir un monde et une planète plus sains, pour tous.
C’est pourquoi, notre mission est de rendre la santé aussi simple qu'elle devrait l'être, grâce à des solutions du quotidien, inspirées par nos consommateurs et fondées sur la science.
Cette mission est portée par nos 100 marques phares, dont 15 marques mondiales et locales à forte croissance telles que Doliprane, Dulcolax et Lysopaine, et par l’engagement de nos 11 000 collaborateurs et collaboratrices dans le monde, répartis sur 13 sites de production et 4 centres de recherches et développement.
Nous sommes également fiers d'être la première entreprise de santé grand public d’envergure mondiale à avoir obtenu la certification B Corp.
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Opella et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier.
En tant qu’alternant.e Média et Digital dans notre service Marketing, vos missions seront les suivantes :
Principales responsabilités
Aider à l'organisation des briefs, suivi et des bilans de campagnes TV et digitales avec l’agence.
Piloter des campagnes digitales et influence.
Suivre les KPIs média et digitaux et consolation mensuelle pour suivre la performance des investissements et nourrir la stratégie.
Analyser des prises de parole des concurrents et de l’impact sur nos marques.
Etudier les tendances média : télé segmentée, nouveaux réseaux sociaux, influence…
À propos de vous
Très bonne maîtrise d'Excel et PowerPoint.
Master 2 type Ecole de Commerce ou Université en marketing, digital ou communication
Esprit analytique
Rigueur et organisation
Esprit d'équipe et capacité à travailler en transverse
Anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Opella ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois - amelioration continue en production (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - AMELIORATION CONTINUE EN PRODUCTION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Ambarès-et-Lagrave (33)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois - amelioration continue en production
Lieu : Ambarès

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e amelioration continue en production dans notre service de fabrication forme sèche vous participerez à la définition et la réalisation des actions d’amélioration.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Principales responsabilités :
Participer à la gestion des actions d’amélioration en identifiant et mettant en place des axes d’amélioration liés aux processus, à la performance et à la qualité, en collaboration avec les responsables des secteurs concernés
Prendre part à la mise en place des changements techniques ou organisationnels dans les ateliers
Apporter votre support au suivi de l’avancement des actions d’amélioration et à la résolution des problèmes rencontrés
Contribuer à la formation des opérateurs dans le cadre des actions d’amélioration
Collaborer aux investigations procédés et techniques pour résoudre les anomalies de production
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : autonomie, rigueur, organisation. Connaissances des processus pharmaceutiques de fabrication formes sèches ainsi que des référentiels de bonnes pratiques de fabrication
Formation : bac +5 en production pharmaceutique
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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APPRENTICE Europe Rewards & performance, Opella (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

APPRENTICE EUROPE REWARDS & PERFORMANCE, OPELLA (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Neuilly-sur-Seine (92)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Opella, the consumer healthcare division of Sanofi, is the third-largest consumer healthcare company worldwide, offering over-the-counter medications, vitamins, and dietary supplements.
We are committed to helping more than half a billion patients and consumers worldwide take charge of their health, as we believe this is essential for building a healthier world and planet. Our mission is supported by iconic brands, as well as by the dedication of our 11, 000 employees across the globe, spread over 13 production sites and 4 research and development centers.
We are proud to be the first global consumer healthcare company to achieve B Corp certification, driven by innovation, sustainability, and a commitment to excellence.
Our R&P Team:
The Global Rewards & Performance team at Opella is a group of motivated, energetic, and collaborative seasoned compensation and benefits professionals, with the common objective to improve business’ ability to attract, retain and motivate top talent by developing and operating compensation and benefits policies and practices.
This position is supporting Europe Region, around 6000 HC (Commercial, Scientific, Manufacturing & Supply and Support Functions) . The first focus will be on France (70%) and Europeans countries (30%) .
As a Rewards & Performance (R&P) Apprentice, you will be involved in supporting the deployment of key processes and cycles. You will also contribute to compensation and performance policies and ensuring consistency of data in HR tools. This apprenticeship offers the opportunity to work on projects with regional teams, participate in market compensation surveys, and different strategies across Europe countries.
Key Responsibilities:
Benchmarking & salary proposals: Assisting in preparing salary proposals (internal equity) and conducting external market benchmarking. Supporting the team in analysing and recommending competitive compensation packages.
Performance/compensation cycles: Supporting the launch of performance / compensation cycles. Contribute to data quality check and preparation for cycles.
HR data analysis & reporting: Supporting in collecting and analysing HR data and consolidations. Support in participating to external compensation surveys.
Gender pay initiatives and French index: Conducting the analysis on gender pay and index. Preparing presentations for the “Comité Social et Économique” (CSE) for each French entity.
Supporting apprentices and interns offer and remuneration.
Participation in preparation of French annual mandatory negotiations: Support the preparation of communication, recommendations, budgets, and data analysis for annual negotiations.
Cross-functional Project Support: Collaborate with European teams on cross-functional projects on compensation, benefits, and performance strategies. (onepager on benefits, offer tool, pay transparency, creation of R&P communication, management of data knowledge…) .
About you :
Education: Master’s degree (Bac+5) in human resources
Strong proficiency in HR data analysis, Excel & PowerPoint
Analytical mindset, attention to detail, curiosity, and strong communication skills
Ability to handle confidential information with discretion
Languages: fluent in French & English (both written and spoken)
Desirable: familiarity with HRIS systems
Why joining Opella?
Benefit from attractive compensation and numerous perks (profit sharing, bonuses, social activities via the Works Council - CSE)
Take good care of yourself through access to various wellness benefits and robust healthcare coverage protecting you from life's unexpected events.
Enjoy 31 days of annual leave and up to 5 paid "exam preparation" absence days, depending on your apprenticeship or professional training contract.
Our recruitment process is designed to be fast and efficient. If your application is selected, you’ll receive an initial call from our recruiter, followed quickly by a meeting with the hiring manager.
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternant Maintenance Fabrication (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANT MAINTENANCE FABRICATION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Compiègne (60)

Niveau d'études

Bac Général, Bac Pro ou Bac Techno

Missions
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Intitulé du poste : Alternant Maintenance Fabrication (H-F) – 24 mois – 2025/2026
Lieu : Compiègne

À propos de nous

Opella, la division Santé Grand Public de Sanofi, est le troisième acteur mondial du marché de la santé Grand Public -médicaments en vente libre, vitamines et compléments alimentaires.
Nous sommes convaincus qu’aider plus d’un demi-milliard de patients et de consommateurs à travers le monde à prendre leur santé en main est essentiel pour bâtir un monde et une planète plus sains, pour tous.
C’est pourquoi, notre mission est de rendre la santé aussi simple qu'elle devrait l'être, grâce à des solutions du quotidien, inspirées par nos consommateurs et fondées sur la science.
Cette mission est portée par nos 100 marques phares, dont 15 marques mondiales et locales à forte croissance telles que Allegra, Dulcolax et Buscopan, et par l’engagement de nos 11 000 collaborateurs et collaboratrices dans le monde, répartis sur 13 sites de production et 4 centres de recherches et développement.
Nous sommes également fiers d'être la première entreprise de santé grand public d’envergure mondiale à avoir obtenu la certification B Corp.
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Opella et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier.
Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe :
Sous la responsabilité d’un manager opérationnel du service maintenance fabrication de l’usine, vous participerez aux différentes missions ci-dessous :
Votre mission :
Assurer l'entretien, la mise en service, le paramétrage et le dépannage des installations en collaboration avec l'ensemble de l'équipe de maintenance.
Rechercher les défectuosités mécaniques ou électriques.
Participer à l'amélioration des installations dans les domaines électriques, automatismes et régulations.
Effectuer les interventions curatives sur les équipements de l'installation selon les directives du Responsable Maintenance de maintenance ou de ses techniciens.
Réaliser des gammes de maintenance en secondant les techniciens.
Respecter les règles BPF liées au domaine pharmaceutique.
Faire des remontés de signaux faibles (Comportement dangereux ou situation dangereuse) .
Communiquer auprès de l’équipe de maintenance sur les incidents et/ou anomalies survenus en cours de production et l'ensemble des non-conformités constatées, dans le respect des règles de sécurité individuelles et collectives.
À propos de vous
Vous êtes :
Savoir-être : Vous êtes motivé(e) , vous êtes curieux d’apprendre et de découvrir le domaine de la maintenance industrielle. Vous êtes rigoureux et sérieux dans vos projets.
Formation : Vous préparez un Bac professionnel dans les domaines de maintenance industrielle
Pourquoi choisir de travailler chez Opella. ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois - gestion de projet (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - GESTION DE PROJET (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Montpellier (34)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois - gestion de projet
Lieu : Montpellier

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e gestion de projet dans notre service clinical supply chain vous participerez à la coordination et au suivi de projets variés.
Le défi est lancé pour accélérer la course à la découverte et au développement de médicaments afin de trouver des solutions pour les patients et leurs familles. Vos compétences pourraient être déterminantes pour aider nos équipes à accélérer les progrès réalisés.
Principales responsabilités :
Assister et soutenir le chef de projet dans la planification, la gestion des projets, et le suivi de l'avancement, en veillant au respect des délais
Participer à l'organisation des réunions de suivi, à la rédaction des comptes rendus et à l'amélioration continue des processus de gestion de projet
Coordonner les parties prenantes internes et externes, en apportant votre support pour garantir une communication fluide et une bonne collaboration
Contribuer à la création et au déploiement des modules de formation destinés aux utilisateurs et à l’élaboration des supports de présentation et des rapports de projet
Participer aux tests de la solution, le cas échéant, et à l'accompagnement des utilisateurs dans le cadre de la conduite du changement tout au long du projet
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, bon relationnel, organisation. Maitrise du pack office
Formation : bac +5 en management de projet ou supply chain ou en industrie pharmaceutique
Langues : intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois - assurance stérilité (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - ASSURANCE STÉRILITÉ (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Val-de-Reuil (27)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois - assurance stérilité
Lieu : Val-de-Reuil
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e assurance stérilité dans notre équipe vous participerez à l’optimisation de la qualité des différents bâtiments de production du site.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Apporter votre support aux techniciens supérieurs dans leurs missions quotidiennes d’analyse des données et de proposition d’actions préventives ou correctives
Contribuer à la revue des seuils d’alerte pour les contrôles environnementaux biologiques et particulaires
Prendre part à l’observation des pratiques aseptiques dans les zones de production
Participer au bilan des germes pour les contrôles d’environnement et des eaux ou vapeurs de l’année écoulée
Contribuer au déploiement de la culture ZAC dans les bâtiments auprès du personnel de production
Collaborer à la revue et à l’approbation des documents du service
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, autonomie, bon relationnel. Connaissances des bonnes pratiques de fabrication et du pack office.
Formation : bac +5 en qualité
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois - contrôle qualité et gestion déviations (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - CONTRÔLE QUALITÉ ET GESTION DÉVIATIONS (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Val-de-Reuil (27)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois - contrôle qualité et gestion déviations
Lieu : Val-de-Reuil
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre équipe de Physico-Chimie vous participerez au contrôle qualité ainsi qu’à l'optimisation de la gestion des déviations et des demandes de changements.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Participer à la prise en charge des déviations et à l'optimisation de leurs processus de gestion
Collaborer au traitement des actions correctives et préventives
Prendre part à la prise en charge des demandes de changements en lien avec les nouveaux équipements et les nouvelles méthodes d’analyse
Apporter votre soutien à la proposition de sujets d’amélioration continue pour le laboratoire
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : esprit d'équipe, capacité d'analyse, rigueur. Connaissances en bonnes pratiques de fabrication
Formation : bac+5 en qualité
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 24 mois - contrôle de gestion industriel (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 24 MOIS - CONTRÔLE DE GESTION INDUSTRIEL (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 24 mois - contrôle de gestion industriel
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e en contrôle de gestion industriel vous apporterez votre support aux équipes Finance et aux équipes opérationnelles sur un périmètre international.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer aux exercices de clôtures mensuelles et aux diverses analyses ad hoc demandées par le management
Prendre part aux exercices budgétaires
Contribuer à la vérification des cotations proposées par les sites industriels et collaborer à la gestion des frais centraux du périmètre d’intervention
Apporter votre support au Financial Business Partner sur le site de Maisons-Alfort en contribuant aux taches en lien avec les opérationnels sites
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : esprit d'équipe, capacité d'apprentissage, capacité à interagir avec différents interlocuteurs et en transverse. Appétence pour les chiffres, maîtrise des outils financiers et d'analyses de données tels que Power BI et/ou TM1, maîtrise d'Excel
Formation : Bac+4/+5 en comptabilité, finance et/ou contrôle de gestion
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Chef de produit diabète (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

CHEF DE PRODUIT DIABÈTE (H/F)

SANOFI
Contrat

Stage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : stage 6 mois - chef de produit diabète
Lieu : Gentilly
A partir de : Juin 2025
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire chef de produit diabète au sein de la Business Unit Médecine Générale de Sanofi France vous participerez à l’élaboration de l’ensemble de la campagne marketing ainsi qu’à la mise en œuvre des actions liées au lancement d’un nouveau produit contre le diabète de type 1 auto-immun.
Nous sommes une entreprise mondiale innovante dans le domaine des soins de santé, avec une spécialisation en immunologie qui s'étend à l'innovation dans les domaines du diabète et de la médecine de transplantation. Dans différents pays, nos équipes talentueuses ont à cœur d'offrir une expérience client de premier ordre en utilisant le meilleur du numérique, de l'intelligence artificielle et du savoir-faire humain. En mettant l'accent sur l'immunologie et en innovant dans les domaines du diabète et des médicaments pour les greffes, nous sommes constamment en quête de progrès afin d’avoir un véritable impact sur des millions de patients dans le monde entier.
Principales responsabilités :
Collaborer avec le Brand Lead sur le plan stratégique de la marque
Participer à la conception et au déploiement de la campagne de sensibilisation, ainsi qu'à la création des supports de communication sur le dépistage et la prise en charge du diabète de type 1
Prendre part à la stratégie locale d'engagement des parties prenantes en adaptant les actions à leur influence et à leur niveau de maturité vis-à-vis de la transformation du paradigme du diabète de type 1
Contribuer à la définition de la segmentation client et à l’élaboration des personas afin d’optimiser la personnalisation des contenus d’engagement
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : Esprit d'équipe, esprit analytique, aisance relationnelle. Maîtrise des logiciels du pack Office, plus particulièrement PowerPoint et Excel. Intérêt pour la concrétisation des plans de lancement.
Formation : bac+5 en marketing avec un background en pharmacie
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Une gratification de stage attractive.
Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
La participation de Sanofi aux frais de transports en commun.
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Pharmacien coordinateur Assurance Qualité Opérationnelle (H/F/All genders)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

PHARMACIEN COORDINATEUR ASSURANCE QUALITÉ OPÉRATIONNELLE (H/F/ALL GENDERS)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Val-de-Reuil (27)

Missions
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Intitulé du poste : Pharmacien coordinateur Assurance Qualité Opérationnelle – Secteur Conditionnement
Lieu : VAL DE REUIL – (27) EURE
Grading Global : L2
Type de contrat : 2 CDI à pourvoir
À propos du poste
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.

Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles. Votre travail, en tant que Pharmacien Coordinateur assurance qualité opérationnelle au sein de notre unité opérationnelle qualité conditionnement sera, d'être responsable de la qualité de votre secteur conditionnement et de la certification des dossiers de lot.
Principales responsabilités :
Il/elle pilote avec les acteurs impliqués, des axes d’amélioration afin de faire progresser la maîtrise de la qualité du produit et des procédures.
Il/elle prend en charge les revues Qualité des différents processus ou projets du secteur (production, contrôle qualité, sous-traitance, fonctions transverses, …) , en respectant les plans de travail standards, afin de participer à la maîtrise des indicateurs qualité du secteur (exemple : Anomalies, Actions Correctives/Préventives, Suivis d’efficacité, Change Control, Dossiers de lot…) .
À propos de vous
Formation : Pharmacien thésé
Expérience acquise en production, contrôle qualité ou Assurance Qualité
Savoir être et savoir-faire :
Autonomie
Esprit d'équipe
Leadership
Orientation résultats/clients/solutions
Forte volonté de travailler en collaboration avec les secteurs partenaires
Prise de décision
Capacité à prioriser et à challenger le statu quo et à sortir de sa zone de confort
Aisance relationnelle
Rigueur et esprit de synthèse et d’analyse
Force de propositions pour résolution de problèmes récurrents et investigations complexes
Connaissance des BPF/BPD et des processus Qualité dans le secteur pharmaceutique
Connaissance d’un environnement de production
Maitrise des outils informatiques
Langue : Anglais (niveau B1) à l’écrit et à l’oral
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Donnez vie aux miracles de la science au sein d'une équipe solidaire et tournée vers l'avenir
Découvrez les innombrables possibilités de développer vos talents et de faire progresser votre carrière, que ce soit par le biais d'une promotion ou d'une mission dans une autre organisation
Profitez d'un ensemble d’avantages bien pensés et bien conçus qui reconnaissent votre contribution et amplifient votre impact
Jouez un rôle déterminant dans la mise en place de bonnes pratiques au sein de notre unité de production
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Juriste droit des affaires (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

JURISTE DROIT DES AFFAIRES (H/F)

SANOFI
Contrat

Stage

Localisation

Lyon (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : stage 6 mois – juriste droit des affaires
Lieu : Lyon Carteret
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire juriste droit des affaires dans notre département juridique vous participerez au bon fonctionnement du service.

Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Prendre part à la rédaction des différents types de contrats tels que les contrats commerciaux ou les contrats d’études cliniques
Apporter votre support à la mise à jour de la base de données de suivi des contrats
Contribuer à la mise en place de contrats standards et assurer la formation des équipes à leur utilisation
Collaborer aux analyses juridiques notamment en droit de la concurrence, droit des marchés publics, droit pharmaceutique
Apporter votre support à la sensibilisation et à la formation des collaborateurs sur la réglementation applicable
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : esprit d’équipe, bon sens relationnel, rigueur
Formation : bac +5 en droit des affaires ou droit des produits de santé
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Une gratification de stage attractive.
Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
La participation de Sanofi aux frais de transports en commun.
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Digital Data Engineer (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

DIGITAL DATA ENGINEER (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Lyon (69)

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Data Engineer
Location: Lyon
About the job
At Sanofi, we’re committed to transform the practice of medicine through break-through science. Within Sanofi, Manufacturing & Supply (M&S) is the bridge between Science and Patients, ensuring all patients get their dose reliably, that new medicines are launched faster to cover unmet needs and that they can be delivered affordably across the globe. At Sanofi we are convinced that Manufacturing is, and must in the future increasingly be, a competitive advantage and that digital unlocks every next step in that journey.
Join Sanofi Manufacturing & Supply (M&S) : Where Innovation Meets Life-Saving Impact in the Heart of Lyon!
Imagine working in a vibrant startup environment, right in Lyon's bustling city center! 🏙️
Sanofi M&S offers an unparalleled playground at the intersection of drug development, advanced manufacturing, and cutting-edge AI. Here, you'll:
Support 12 blockbuster launch teams and 40 global factories across R&D and M&S
Work with real-time IoT data from state-of-the-art production and laboratory equipment
Contribute to one of the strongest treatment pipelines in biopharma
Collaborate with world-class scientists, engineers, and experts driving digital transformation
As part of our Digital M&S Accelerator, you'll develop high-value digital products to:
1. Accelerate yearly launches of 3-5 new blockbuster medicines (€1B+ annual revenue each)
2. Create best-in-class digitalized "Lighthouse" factories
3. Drive manufacturing performance to reduce costs by over €500M in the next five years
But wait, there's more! 🎉
Your innovative journey takes place in a prime location:
Embrace the startup vibe in our cutting-edge office space
Enjoy countless amenities right at your doorstep - from nice cafés to restaurants
Benefit from excellent public transport connections for an easy commute
Experience the perfect blend of work and life in one of France's most dynamic cities Ready to shape the future of biomanufacturing, make a real-world impact on patients' lives, and do it all from an amazing location
Join us in Lyon and be part of something extraordinary! 🚀💡
Main responsibilities:
Work with business teams to understand requirements, and translate them into technical needs
Gather/organize large & complex data assets, and perform relevant analysis
Ensure the quality of the data in coordination with Data Analysts and Data Scientists (peer validation)
Propose and implement relevant data models for each business case
Create data models and optimize queries performance
Communicate results and findings in a structured way
Partner with Product Owner and Data Analysts to prioritize the pipeline implementation plan
Partner with Data Analysts and Data scientists to design pipelines relevant for business requirements
Leverage existing or create new “standard data pipelines” within Sanofi to bring value through business use cases
Ensure best practices in data manipulation are enforced end-to-end
Actively contribute to Data governance community
Remains up to date on company’s standards, industry practices and emerging technologies
You are a dynamic Data Engineer interested in challenging the status quo to ensure the seamless creation and operation of the data pipelines that are needed for the enterprise data and analytics initiatives following industry standard practices and tools for the betterment of our global patients and customers.
You are a valued influencer and leader who has contributed to making key datasets available to data scientists, analysts, and consumers throughout the enterprise to meet vital business use needs. You have a keen eye for improvement opportunities while continuing to fully comply with all data quality, security, and governance standards.
About you
Experience:
5 to 8 years of experience
Strong experience in automation tools and methodologies
Experience working with data models and query tuning
Experience on working within compliance (e.g.: quality, regulatory - data privacy, GxP, SOX) and cybersecurity requirements is a plus
Experience in the healthcare industry or other manufacturing industry is a strong plus
Soft skills:
Excellent written and verbal communication skills
Experience working with multiple teams to drive alignment and results
Service-oriented, flexible, positive team player
Self-motivated, takes initiative
Problem solving & critical thinking
Technical skills:
Experience with AWS cloud services (Azure is a plus)
Good knowledge of SQL and relational databases technologies/concepts
Experience in Data warehousing solutions (Snowflake)
Experience in Integration Services (IICS, Tibco a plus)
Working knowledge of scripting languages such as Python (R is a plus)
Experience in CICD practice and tools such as GitHub/GitAction
Familiarity with Visualization Tools (PowerBI, Tableau a plus)
Familiarity with Project Management Tools (JIRA, Confluence a plus)
Familiarity with Service Management Tools (Service Now a plus)
Relevant cloud certifications (AWS, Azure, Snowflake, IICS) are a plus
Experience with backup system like Netbackup & CommVault
Good knowledge of ServiceNow and monitoring tool such as Datadog, Splunk, BPPM
Experience with streaming data pipelines
Experience using frameworks to create pipelines (e.g. Apache Airflow)
Education:
Bachelor’s Degree or equivalent in Computer Science, Engineering, or relevant field
Languages:
English, French
Why choose us?
We provide a highly collaborative environment, with an opportunity to work with a world class team
Contribute to a company that is not only a leader in healthcare but also a pioneer in digital transformation, shaping the future of global health
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave
Play an instrumental part in creating best practice within our manufacturing facility
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois - chef de produit diabète (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - CHEF DE PRODUIT DIABÈTE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois - chef de produit diabète
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire chef de produit diabète au sein de la Business Unit Médecine Générale de Sanofi France vous participerez à l’élaboration de l’ensemble de la campagne marketing ainsi qu’à la mise en œuvre des actions liées au lancement d’un nouveau produit dans le diabète de type 1 auto-immun.
Nous sommes une entreprise mondiale innovante dans le domaine des soins de santé, avec une spécialisation en immunologie qui s'étend à l'innovation dans les domaines du diabète et de la médecine de transplantation. Dans différents pays, nos équipes talentueuses ont à cœur d'offrir une expérience client de premier ordre en utilisant le meilleur du numérique, de l'intelligence artificielle et du savoir-faire humain. En mettant l'accent sur l'immunologie et en innovant dans les domaines du diabète et des médicaments pour les greffes, nous sommes constamment en quête de progrès afin d’avoir un véritable impact sur des millions de patients dans le monde entier.
Principales responsabilités :
Collaborer avec le Brand Lead sur le plan stratégique de la marque
Participer à la conception et au déploiement de la campagne de sensibilisation, ainsi qu'à la création des supports de communication sur le dépistage et la prise en charge du diabète de type 1
Prendre part à la stratégie locale d'engagement des parties prenantes en adaptant les actions à leur influence et à leur niveau de maturité vis-à-vis de la transformation du paradigme du diabète de type 1
Contribuer à la définition de la segmentation client et à l’élaboration des personas afin d’optimiser la personnalisation des contenus d’engagement
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : Esprit d'équipe, esprit analytique, aisance relationnelle. Maîtrise des logiciels du pack Office, plus particulièrement PowerPoint et Excel. Intérêt pour la concrétisation des plans de lancement.
Formation : bac+5 en marketing avec un background en pharmacie
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois – pharmacovigilance (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – PHARMACOVIGILANCE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – pharmacovigilance
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e pharmacovigilance, vous participerez à l’exécution des activités du services telles que l’identification des signaux de sécurité et l’évaluation et l’analyse des données de sécurité.
Le défi est lancé pour accélérer la course à la découverte et au développement de médicaments afin de trouver des solutions pour les patients et leurs familles. Vos compétences pourraient être déterminantes pour aider nos équipes à accélérer les progrès réalisés.
Principales responsabilités :
Collaborer aux différentes activités de surveillance et de détection des signaux
Participer à l’analyse des données agrégées de différentes sources
Contribuer à la rédaction de rapports officiels tels que des rapports d’évaluation de signal ou des réponses aux questions des autorités de santé
Prendre part aux présentations des analyses pour les différents comités de gouvernance
Apporter votre support à la préparation de différents documents, tels que les plans de gestion des risques ou les rapports périodiques
Prendre part aux différentes réunions de projets dédiées à l’analyse du bénéfice-risque
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : esprit d’équipe, rigueur, organisation. Connaissance en pharmacovigilance, sécurité du médicament
Formation : bac +5/+6 en pharmacovigilance, science de la santé
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois - gestion de projets ressources humaines (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - GESTION DE PROJETS RESSOURCES HUMAINES (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Montpellier (34)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – gestion de projets ressources humaines
Lieu : Montpellier

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e en gestion de projets ressources humaines, vous participerez à différents projets RH dans notre équipe People Excellence R&D
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer à l'accompagnement des managers sur la politique RH et l’utilisation des outils SIRH
Prendre part aux ateliers favorisant la mobilité interne et le développement personnel
Apporter votre support à l'animation du site autour des sujets Diversité & Inclusion
Contribuer à la coordination de la campagne de recrutement alternants et stagiaires
Collaborer à l'animation du réseau des étudiants du site
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, organisation, aisance relationnelle. Expérience en gestion de projets, en droit social, et appétence pour les outils digitaux
Formation : bac+5 en gestion des ressources humaines
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois- projet communication (H/F)

SANOFI
Publiée le 02/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS- PROJET COMMUNICATION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Montpellier (34)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois- projet communication
Lieu : Montpellier
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e projet communication dans notre département Clinical Supply Chain Operations vous apporterez votre support au responsable du programme de transformation et plus particulièrement dans ses activités de communication et gestion du changement.
Le défi est lancé pour accélérer la course à la découverte et au développement de médicaments afin de trouver des solutions pour les patients et leurs familles. Vos compétences pourraient être déterminantes pour aider nos équipes à accélérer les progrès réalisés.
Principales responsabilités :
Participer à l’élaboration du plan de communication des projets en communication et sa mise à jour régulière
Prendre part à la production de supports de communication innovants sur les objectifs, l’avancée et les enjeux des projets en impliquant les différentes parties prenantes
Apporter votre support à l’analyse d’impact des changements liés aux projets
Contribuer à la mise en place d’outils et indicateurs pour mesurer l’adoption de ces projets
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : Autonomie, aisance relationnelle et aptitude à collaborer en transverse et à l’international. Connaissance de la méthodologie et des outils de gestion de projet, de la communication numérique et de cartographie de processus. Maitrise des outils du pack office : Outlook, Excel, Word, PowerPoint
Formation : Bac+5 en communication, gestion de projet ou en logistique
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12/24 mois - finance corporative & durable (H/F)

SANOFI
Publiée le 01/04/2025

ALTERNANCE 12/24 MOIS - FINANCE CORPORATIVE & DURABLE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12/24 mois – finance corporative & durable
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre service Consolidation & Statutory Reporting vous apporterez votre support dans la réalisation des activités quotidiennes du service
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer à la supervision du processus complet de préparation des rapports financiers annuels et semestriels et collaborer avec les départements concernés comme la finance, le juridique ou encore les ressources humaines
Aider à l’évaluation des risques de transition liés au changement climatique qui peuvent affecter les activités, la situation financière et les résultats d’exploitation
Assurer la conformité des rapports avec l’évolution des exigences réglementaires ainsi que le respect du contrôle interne et gérer l’examen par des auditeurs externes des KPI durables et d’autres informations connexes
Contribuer à la mise en place d’indicateurs financiers de tous les sujets liés à la gouvernance sociale environnementale en lien avec les équipes RSE
Soutenir la stratégie de responsabilité sociale de l’entreprise ainsi que l’élaboration des normes, des politiques et des lignes directrices liées aux KPI de la finance durable

Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, autonomie, proactivité. Connaissances en gestion de projet et analyse financière. Maîtrise du pack Office et particulièrement d’Excel
Formation : bac +4 ou +5 en gestion, finance, droit, école de commerce ou école d’ingénieur
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois – support production (H/F)

SANOFI
Publiée le 01/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – SUPPORT PRODUCTION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Aramon (30)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois – alternance 12 mois – support production
Lieu : Aramon

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre service Production vous participerez à la conduite et à la surveillance des appareils de fabrication dans le cadre d’un procédé pour la production des principes actifs pharmaceutiques
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Principales responsabilités :
Participer à la préparation, la mise à jour et l’amélioration de l’ensemble de la documentation liée à un transfert de production ou à l’amélioration ou la mise à jour d’un procédé
Prendre part à la formation des opérateurs et rédiger un bilan en fin de campagne
Apporter votre soutien aux équipes sur le terrain et effectuer les relevés de paramètres
Contribuer aux analyses de risques ainsi qu’aux investigations en lien avec les projets
Collaborer avec les équipes postées en production ainsi qu’avec les autres services comme l’assurance qualité, la logistique ou encore la recherche & développement
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : autonomie, aisance relationnelle, esprit d’équipe. Connaissances en procédés de fabrication et en amélioration continue
Formation : bac + 4 ou bac + 5 en biotechnologies ou école d’ingénieur
Langues : anglais lu
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr

Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Senior Statistical Project Leader (H/F)

SANOFI
Publiée le 01/04/2025

SENIOR STATISTICAL PROJECT LEADER (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Vitry-sur-Seine (94)

Missions
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Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender. 
Job title: Senior Statistical Project Leader

Location: France, Vitry-sur-Seine
Hybrid working (3 days per week on site)
Job type: Permanent, Full time

About the job

Are you ready to shape the future of medicine? The race is on to speed up drug discovery and development to find answers for patients and their families. Join our Biostatistics Immunology & Inflammation as Senior Statistical Project Leader and you’ll provide statistical leadership, guidance, and strategic input for clinical studies in one or more project teams. You’ll have opportunities to develop innovative statistical solutions to support critical trial decision-making and advance treatment across all phases of drug development. Within our department of Evidence Generation and Decision Science, you’ll be supported by a Biostatistics group that fosters people development, offering compelling career opportunities that value diversity of thought and abilities, to optimize overall success and have a meaningful impact on patients’ lives.

We are an innovative global healthcare company with one purpose: to chase the miracles of science to improve people’s lives. We’re also a company where you can flourish and grow your career, with countless opportunities to explore, make connections with people, and stretch the limits of what you thought was possible. Ready to get started?

Main responsibilities:
Expert level of statistical and scientific contribution to clinical development plans, studies and submissions activities (when applicable) , and provide strategic statistical leadership for responsible projects.

Lead Biostatistics employees and contractors transversally (or directly) working on the project(s) , including working with team members and group head to establish, monitor and provide feedback on priorities and areas for development.

Plan, monitor and manage project activities, timelines, processes, and resources to ensure operational excellence and align practices in compliant with Sanofi SOPs and Biostatistics standards.

Develop productive collaboration with other functions in the aligned project team, with other statistics project leaders, and in communicating with senior leadership.
Mentor junior project team members and nurture a culture of productive teamwork, quality, operational efficiency, and innovation.

Represent statistics in challenging regulatory meetings, key scientific or technology working groups or cross function initiatives.
About you
PhD/MS in statistics or related discipline with typically at least 8 years of pharmaceutical experience in clinical development, including experience with Biotech, pharma, Clinical Research Organizations (CROs) , health authorities and academic clinical research centers.
Excellent understanding of clinical development; broad knowledge and good understanding of advanced statistical concepts and techniques.
Proven successful experience in clinical development or post-marketing activities such as submissions, interactions with regulatory agencies or other external stakeholders.
Demonstrated leadership and excellent interpersonal/communication, project management skills.
Exhibited expertise to represent organizations in cross-company activities (e.g. consortiums or professional associations) .
Why choose us?

Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.
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Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave.
Play a critical role in accelerating Sanofi’s leadership in the flagship therapeutic area of Immunology & Inflammation
Work closely with leaders and partners with diverse backgrounds, expertise and styles who are ready to help you succeed in the organization.
Lead transformative initiatives, redefine best practices, and set new standards that will shape the future of the industry.
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois - affaires médicales maladies rares (H/F)

SANOFI
Publiée le 01/04/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - AFFAIRES MÉDICALES MALADIES RARES (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois - affaires médicales maladies rares
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre service Médical Maladies Rares vous participerez à l'analyse et à la diffusion d’informations médico-scientifiques auprès des équipes internes et des établissements de santé.
Nous sommes une entreprise mondiale innovante dans le domaine de la santé, et nous nous consacrons à transformer la vie des personnes souffrant de problèmes immunitaires, de maladies rares, de troubles sanguins, de cancers et de troubles neurologiques. De la R&D au service commercial, nos équipes talentueuses travaillent ensemble pour révolutionner les traitements, améliorer continuellement les produits, comprendre les besoins non satisfaits et créer des synergies. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Participer à la veille bibliographique pour assurer une mise à jour constante des connaissances médico-scientifiques
Prendre part à l’analyse, la synthèse et la restitution des informations issues de la littérature médico-scientifique
Contribuer à la présentation des informations et à l’élaboration des supports de communication à destination des équipes internes
Coopérer à la validation de l’information médico-scientifique en s'appuyant sur les données disponibles dans la littérature
Assister aux réunions d’équipe transverses et aux échanges avec les établissements de santé
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : autonomie, esprit d’analyse et de synthèse, aisance relationnelle. Expérience dans le domaine pharmaceutique, scientifique et/ou en affaires médicales, maîtrise du Pack Office
Formation : Bac+5/+6 en pharmacie ou sciences
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Responsable Régional DT1a Territoire Bourgogne Auvergne Rhône Alpes (H/F)

SANOFI
Publiée le 01/04/2025

RESPONSABLE RÉGIONAL DT1A TERRITOIRE BOURGOGNE AUVERGNE RHÔNE ALPES (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Responsable Régional DT1a Territoire Bourgogne Auvergne Rhône Alpes
Lieu : Itinérant – Périmètre régional
Périmètre indicatif de la Zone Prioritaire de Promotion : 38BOU 38ECH 38FON 38GR1 38GR2 38LPO 38LTO 38MEY 38ROU 38SMA 38VIE 38VIL 38VOI 42FEU 42FIR 42MON 42SCH 42SE1 42SE2 42VIL 69GIV 69SPR 73AIX 73ALB 73CHA 73SJE 74ANM 74ANY 74BON 74CLU 74SJU 74THO
Hiring Manager : Directeur Régional des ventes - Franchise Diabète de Type 1 Auto-Immun (Tzield)
À propos du poste
Fin 2023, Sanofi a ouvert un nouveau chapitre de sa stratégie Play to Win centrée sur la science avec l’ambition de devenir le leader mondial de l’immunologie, et ainsi changer la vie des patients.
GenMed, contributeur clé de la performance de Sanofi, est appelé à jouer un rôle essentiel dans le déploiement de cette stratégie, en poursuivant la construction d’une organisation orientée client, conçue pour porter la croissance et l’innovation.
Nous avons reçu la confiance du groupe pour deux lancements majeurs, potentiels futurs blockbusters : Tzield et Rezurock, ce qui vient concrétiser la nouvelle ère de GenMed. Pour porter la croissance, optimiser la profitabilité sera nécessaire afin de permettre de financer le développement de notre portefeuille innovant.
Pour remplir cette ambition, GenMed doit consolider sa transformation initiée en 2021. Elle vise à se concentrer de plus en plus sur les spécialistes afin de répondre à plusieurs enjeux, parmi lesquels les profondes évolutions en cours dans la population et la pratique des MG.
Principales responsabilités :
Dans un environnement médico-scientifique de haut niveau, vous êtes l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de tous les spécialistes hospitaliers (médecins, infirmières, pharmaciens, etc.) impliqués dans la prise en charge des patients atteints de diabète de type 1.
Vous contribuez activement à l’amélioration de la qualité de vie des patients en améliorant / optimisant le parcours de soins des patients et en positionnant le produit à sa juste place dans l’arsenal thérapeutique
Développer une relation de valeur avec les professionnels de santé basée sur une information médicale de qualité et une démarche éthique dans le respect du cadre réglementaire
Elaborer, suivre et piloter un plan d’action régional (PAR) et savoir, le cas échéant, réévaluer sa stratégie, sur la base d’une analyse structurée des données de son secteur
Mettre en œuvre tous les moyens à disposition pour atteindre les objectifs de performance sectoriels : mise en place de réunions avec les professionnels de santé en région, approche multicanale adaptée
Définir, exécuter et piloter un plan de contacts (ou Omni Channel Cycle Plan) ambitieux s’appuyant sur tous les canaux de communication mis à disposition (couverture de la cible à la bonne fréquence)
Identifier les besoins non satisfaits des médecins spécialistes et de tous les professionnels de santé intégrés dans le parcours de soins des patients et mettre en place des projets spécifiques, en autonomie, permettant à Sanofi et vous-même d’être reconnu comme un partenaire incontournable
Participer à la stratégie nationale en nourrissant les réflexions avec vos retours terrain et expérience clients
Etablir un mapping des acteurs clés / centres clés et proposer un plan KOL individuel commercial, en coordination avec le directeur régional, le Resp. Régional Santé Populationnelle, le RGCH et le manager MSL pour construire et développer un partenariat durable
Développer de manière continue son expertise scientifique et environnementale pour développer une relation à haute valeur ajoutée avec les professionnels de santé et contribuer à une meilleure prise en charge des patients
Travailler en étroite collaboration avec les autres responsables régionaux, le marketing, les Responsables régionaux Santé Populationnelle, les Responsables Grands Comptes Hospitaliers et l’équipe médicale, en particulier le RMSL (Responsables Médicaux Scientifiques Locaux) avec qui vous formez un véritable binôme.
À propos de vous
Expérience : De formation scientifique supérieure, type pharmacien ou master 2, idéalement complétée par une formation commerciale, vous avez une expérience réussie dans l’environnement hospitalier et votre soif d’évoluer dans des environnements scientifiques complexes reste intacte. L’expertise acquise dans le cadre de vos études ou de votre expérience terrain fait de vous un(e) professionnel(le) apprécié(e) pour ses connaissances, ses compétences, et son savoir être
Compétences générales et techniques : Vous faites preuve d’une grande autonomie, de proactivité, vous aimez travailler en équipe et en transversalité avec les autres fonctions et adhérez aux valeurs d’agilité, de bienveillance et de transparence. Vous avez un esprit d’autoentrepreneur, Vous êtes reconnu pour votre sens du contact, votre goût du challenge, votre énergie communicative et votre ténacité, Vous êtes positif(ve) , passionné(e) et le travail dans un environnement compétitif avec une équipe engagée vous stimule, Vous êtes orienté(e) résultats et à l’aise dans l’analyse et les outils de suivi de la performance, Vous maitrisez l’élaboration et le suivi de plans d’action régionaux
Formation : Un diplôme, titre, certificat / attestation ou équivalence est exigé pour exercer la visite médicale auprès des professionnels de santé
Langues : Anglais scientifique requis
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois – assurance de stérilité (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – ASSURANCE DE STÉRILITÉ (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – assurance de stérilité
Lieu : Marcy-l'Etoile
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e support assurance de stérilité dans notre équipe pôle environnement, vous participerez à l’approbation des analyses de risques environnementales et des plans de prélèvement de suivi, ainsi qu’à l’accompagnement terrain des opérationnels.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Apporter votre support à la gestion et la conduite de projets d’amélioration en lien avec les évolutions technologiques, les évolutions des standards qualité et de la réglementation
Contribuer à l’optimisation et à la rationalisation des processus et à la simplification de la documentation de l’assurance de stérilité
Participer au suivi et pilotage d'actions correctives et préventives
Collaborer à la rédaction d'analyses de tendance de suivi environnemental des zones à atmosphère contrôlée et des eaux à usage pharmaceutique
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, bon sens relationnel, esprit d’équipe. Connaissances des standards qualité, de la gestion de projet, de l'industrie pharmaceutique ou du travail en zone à atmosphère contrôlée, maitrise du Pack Office.
Formation : bac+5 en pharmacie, en microbiologie, en ingénierie ou en biotechnologie
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois - amélioration continue contrôle qualité (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - AMÉLIORATION CONTINUE CONTRÔLE QUALITÉ (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois - amélioration continue contrôle qualité
Lieu : Marcy-l'Etoile
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e amélioration continue contrôle qualité dans notre service vous participerez à l’optimisation et l’harmonisation de la gestion des processus qualité et de la documentation dans les laboratoires, tout en visant une réduction des délais et une amélioration de l’efficacité.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Participer à la gestion des changes contrôles
Prendre part à l’homogénéisation et à l’optimisation du pilotage documentaire
Apporter votre support à la simplification des documents de test
Contribuer à la vérification du bon niveau d’inspectabilité des documents supportant les excursions de température des enceintes de stockage
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, proactivité, esprit d'équipe. Connaissances des outils informatiques, des règles qualités en milieu pharmaceutique, en chimie et biologie.
Formation : bac +5 en biologie, chimie ou qualité
Langues : anglais courant
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 36 mois – qualification et validation équipement de production (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 36 MOIS – QUALIFICATION ET VALIDATION ÉQUIPEMENT DE PRODUCTION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Ambarès (33)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 36 mois – qualification et validation équipement de production
Lieu : Ambarès

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e en qualification et validation équipement de production dans notre service Qualification, vous participerez à divers projets de digitalisation, de mise en place de processus et de qualification d’équipements.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Principales responsabilités :
Prendre part à la digitalisation des qualifications périodiques des traitement d'air des locaux de production
Contribuer à la réalisation des contrôles après prise de connaissance des types de contrôles déjà réalisés et des protocoles papier
Participer au montage d’une maquette d'essai dans le logiciel pressenti OPTIMU
Collaborer à la création et au test des protocoles numériques pour chaque atelier, ainsi qu’à la formation du personnel à la saisie et à la mise à jour des protocoles
Apporter votre support à la mise en place d’un processus robuste de validation des paramètres de conditionnement blisters existant ainsi qu’à la transmission des informations depuis la supply chain jusqu'à l'instruction de conditionnement sur la ligne
Prendre part à la réalisation des qualifications de petits et moyens équipements, aux tests et à l’écriture des protocoles
Participer à l’automatisation de tâches Excel
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, autonomie, relationnel. Connaissance/expérience en processus de qualification, PowerPoint, Excel, macros, formules simples et complexes, appétence pour les gros équipements
Formation : bac+5 en ingénierie, en processus de qualification et validation ou assurance qualité
Langues : anglais intermédiaire
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois - technicien.ne milieux et solutions (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - TECHNICIEN.NE MILIEUX ET SOLUTIONS (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois - technicien.ne milieux et solutions
Lieu : Marcy-l'Etoile
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e technicien.ne milieux et solutions dans notre service production clinique R&D vous participerez à la réalisation des activités de production
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Contribuer à la réalisation du planning de production des milieux et solutions
Apporter votre support aux activités de production des milieux et solutions nécessaires aux fabrications des banques, lots de semence, vracs et produits répartis
Participer aux prélèvements de suivi environnemental, suivis en cours de production dans une zone de classification C et sous flux A/C
Collaborer à la traçabilité des activités en renseignant les dossiers de lots, registres, formulaires, graphiques
Contribuer aux opérations de routine relatives aux fabrications tel que la gestion des matières premières, nettoyage des zones et équipements, vides de zones et décontaminations, prélèvements de suivi environnemental
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : curiosité, esprit d’équipe, rigueur. Connaissance des BPF.
Formation : bac+2/+3 en pharmacie ou en cosmétologie industrielle
Langues : anglais lu
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois – développement d’application (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – DÉVELOPPEMENT D’APPLICATION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+3 (Licence / Bachelor)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – développement d’application
Lieu : Marcy-l'Etoile
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre service Trial Master File management, vous participerez au développement d’une application et de son interface pour l’industrialisation et l’automatisation des contrôle de qualité du TMF.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Participer au recueil des besoins fonctionnels auprès des utilisateurs
Prendre part au développement d’une application et de son interface pour améliorer l’efficacité des contrôles effectués par les TMF managers
Apporter votre support à l’organisation et à la mise en œuvre des phases de test afin de vérifier son bon fonctionnement
Collaborer à la rédaction de la documentation en support de la configuration et du développement de l’application
Contribuer au développement des guides utilisateurs et à la formation
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, esprit d'équipe, esprit d'analyse et de synthèse. Expériences en analyses de données, maitrise de Python ou Streamlit.
Formation : bac+3 en informatique ou en statistiques
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois - coordination qualité opérationnelle (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - COORDINATION QUALITÉ OPÉRATIONNELLE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois – coordination qualité opérationnelle
Lieu : Marcy l’Etoile

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre équipe Qualité Opérationnelle Formulation Répartition vous participerez à l’accompagnement de la production sur tous les systèmes qualité pour libérer de façon performante les produits fabriqués
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Participer à l’homogénéisation des pratiques de l’équipe
Prendre part au développement de la performance sur les grands systèmes qualité
Contribuer à la formation des collaborateurs aux nouvelles pratiques optimisées
Aider au suivi des pratiques pour assurer la bonne compréhension et la prise en main des optimisations définies
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : dynamisme, curiosité, bonne communication. Connaissances en qualité pour l’industrie pharmaceutique
Formation : bac +5 en qualité, production, biotechnologies, pharmacie ou école d’ingénieur
Langues : anglais lu
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 24 mois – communication (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 24 MOIS – COMMUNICATION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Tours (37)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 24 mois – communication
Lieu : Tours

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e communication dans notre service communication vous participerez à l’animation du réseau de communication du site en collaborant avec les contacts sectoriels pour anticiper leurs besoins.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer à l'animation du réseau de communication de la plateforme chimie en organisant des points réguliers avec les contacts sectoriels
Contribuer à la réalisation d'actions et supports de communication interne
Collaborer à la mise en œuvre et à la coordination d’événements de communication interne définis par le groupe
Apporter votre support à la mise à jour des supports de présentation et des actualités du site
Prendre part au suivi de sujets pilotés par la communication et contribuer à leur évolution
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : aisance relationnelle, autonomie, esprit de synthèse. Connaissances en photographie, intelligence artificielle et montage vidéo.
Formation : Bac+4/+5 en communication
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 24 mois – communication (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 24 MOIS – COMMUNICATION (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Sisteron (04)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Intitulé du poste : alternance 24 mois – communication
Lieu : Sisteron

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e communication dans notre service communication vous participerez à l’animation du réseau de communication de la plateforme chimie en collaborant avec les contacts sectoriels pour anticiper leurs besoins.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer à l'animation du réseau de communication de la plateforme chimie en organisant des points réguliers avec les contacts sectoriels
Contribuer à la réalisation d'actions et supports de communication interne
Collaborer à la mise en œuvre et à la coordination d’événements de communication interne définis par le groupe
Apporter votre support à la mise à jour des supports de présentation et des actualités du site
Prendre part au suivi de sujets pilotés par la communication et contribuer à leur évolution
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : aisance relationnelle, autonomie, esprit de synthèse. Connaissances en photographie, intelligence artificielle et montage vidéo
Formation : Bac+4/+5 en communication
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternant Développement Analytique Contrôle Qualité (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANT DÉVELOPPEMENT ANALYTIQUE CONTRÔLE QUALITÉ (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Compiègne (60)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
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Intitulé du poste : Alternant Développement Analytique Contrôle Qualité (H-F) – 36 mois
Lieu : Compiègne
À propos de nous

Opella, la division Santé Grand Public de Sanofi, est le troisième acteur mondial du marché de la santé Grand Public -médicaments en vente libre, vitamines et compléments alimentaires.
Nous sommes convaincus qu’aider plus d’un demi-milliard de patients et de consommateurs à travers le monde à prendre leur santé en main est essentiel pour bâtir un monde et une planète plus sains, pour tous.
C’est pourquoi, notre mission est de rendre la santé aussi simple qu'elle devrait l'être, grâce à des solutions du quotidien, inspirées par nos consommateurs et fondées sur la science.
Cette mission est portée par nos 100 marques phares, dont 15 marques mondiales et locales à forte croissance telles que Allegra, Dulcolax et Buscopan, et par l’engagement de nos 11 000 collaborateurs et collaboratrices dans le monde, répartis sur 13 sites de production et 4 centres de recherches et développement.
Nous sommes également fiers d'être la première entreprise de santé grand public d’envergure mondiale à avoir obtenu la certification B Corp.
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Opella et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier.
Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe :
Dans ce contexte, au sein du service Contrôle Qualité de Opella Healthcare International et en lien avec votre tuteur, vous participerez aux validations de méthodes analytiques en respectant les exigences réglementaires pharmaceutiques.
Votre mission :

Collaborer aux transferts de méthodes analytiques,
Prendre part aux prélèvements et à l’analyse de validation de nettoyage,
Rédiger des protocoles et rapports d’analyse,
Être en support technique sur divers projets de l’équipe du laboratoire.
À propos de vous
Vous êtes :
Savoir-être :
Pour cette alternance, votre capacité d'organisation, votre rigueur et vos qualités rédactionnelles vous permettent de mener à bien vos missions. Ouvert(e) d'esprit, vous aimez travailler en équipe et interagir sur des sujets transverses.
Compétences techniques :
Vous maîtrisez les logiciels du Pack Office, et plus particulièrement Excel, Word.
Pour ce poste, une première expérience dans un laboratoire pharmaceutique serait un plus.
Formation
Vous recherchez un contrat en alternance d'une durée de 36 mois, débutant en Septembre 2025 dans le cadre d'une formation de niveau Bac +4/5 en Chimie ou Chimie Analytique de type Ecole d'Ingénieur ou Université.
Langues : Intervenant dans un environnement international, vous êtes en capacité de comprendre des documents techniques en anglais.
Pourquoi choisir de travailler chez Opella. ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
TOUJOURS PROGRESSER. DECOUVRIR L'EXTRAORDINAIRE
De meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une meilleure science. Mais le progrès ne se fait pas sans des gens – des gens d’horizons différents, dans des endroits différents, jouant des rôles différents, tous unis par une chose : un désir de faire des miracles. Alors, soyons ces gens-là.
Chez Sanofi, nous offrons des chances égales à tous, indépendamment de la race, de la couleur, de l’ascendance, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la citoyenneté, de l’état matrimonial, du handicap ou de l’identité de genre.
Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions d’équité et d’inclusion en matière de diversité à sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois - chef de produit thrombose (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - CHEF DE PRODUIT THROMBOSE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois - chef de produit thrombose
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e chef de produit thrombose dans notre équipe vous participerez au déploiement de la stratégie marketing de notre produit dans le domaine de la Thrombose.
Nous sommes une entreprise mondiale innovante dans le domaine des soins de santé, avec une spécialisation en immunologie qui s'étend à l'innovation dans les domaines du diabète et de la médecine de transplantation. Dans différents pays, nos équipes talentueuses ont à cœur d'offrir une expérience client de premier ordre en utilisant le meilleur du numérique, de l'intelligence artificielle et du savoir-faire humain. En mettant l'accent sur l'immunologie et en innovant dans les domaines du diabète et des médicaments pour les greffes, nous sommes constamment en quête de progrès afin d’avoir un véritable impact sur des millions de patients dans le monde entier.
Principales responsabilités :
Participer à la réflexion et à la construction de la stratégie liée au produit en lien avec les équipes cross-fonctionnelles, et assurer le développement de contenus et d’outils marketing en ligne avec la stratégie du produit
Contribuer à la mise en place de projets à forte valeur ajoutée pour les professionnels de santé et les autres acteurs clés dans la prise en charge de la thrombose
Prendre part au suivi des actions multicanales et digitales déployées afin de mieux piloter la stratégie
Collaborer, en lien avec le terrain, au relais d’informations pour une meilleure compréhension des clients et des patients ainsi que des pratiques innovantes
Apporter votre support pour l’organisation des congrès et des manifestations professionnelles
Participer aux présentations stratégiques à destination des équipes de direction, des équipes transverses et du terrain
Aider au suivi de la performance et à la gestion du budget
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, curiosité, capacité d’adaptation. Connaissances/Expériences dans les domaines de la pharmacie, des sciences ou du marketing, appétence pour le digital.
Formation : bac+5 à bac+6 en marketing avec ou sans background scientifique
Langues : anglais intermédiaire
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois - affaires médicales dermatologie (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - AFFAIRES MÉDICALES DERMATOLOGIE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois - affaires médicales dermatologie
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre équipe médicale immunologie dermatologie vous apporterez votre support aux équipes médicales siège et terrain pour la mise en place et le suivi des projets médicaux.
Nous sommes une entreprise mondiale innovante dans le domaine de la santé, et nous nous consacrons à transformer la vie des personnes souffrant de problèmes immunitaires, de maladies rares, de troubles sanguins, de cancers et de troubles neurologiques. De la R&D au service commercial, nos équipes talentueuses travaillent ensemble pour révolutionner les traitements, améliorer continuellement les produits, comprendre les besoins non satisfaits et créer des synergies. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Prendre part à la réalisation des actions définies dans le plan médical en coordination avec les différents départements impliqués en interne et avec des experts externes
Apporter votre support à l'activité des Medical Science Liaison en région par la réalisation de présentations et par de la veille scientifique
Participer à la validation scientifique des documents
Collaborer avec les experts externes médecins puis assurer le suivi des réunions et des présentations scientifiques
Contribuer au suivi des études cliniques observationnelles et interventionnelles
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, autonomie, aisance relationnelle. Connaissances scientifique, maîtrise du pack office
Formation : bac+5 en pharmacie ou scientifique
Langues : anglais intermédiaire
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
Voir le détail de l'offre
Alternance 12 mois - contrôle interne r&d (H/F)

SANOFI
Publiée le 30/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS - CONTRÔLE INTERNE R&D (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Gentilly (94)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : alternance 12 mois - contrôle interne r&d
Lieu : Gentilly

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e contrôle interne r&d dans notre service vous participerez à l’analyse, au reporting des données ainsi qu’au support et à l’assistance aux pays et aux fonctions globales dans la mise en place des normes groupe.
Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?
Principales responsabilités :
Participer au suivi de la mise en œuvre des plans d’actions et rendre compte des progrès réalisés
Prendre part au maintien de la qualité et de l’intégrité des différentes évaluations
Contribuer à l’analyse et à l’interprétation des données issues de l’outil de contrôle interne
Apporter votre support à la mise à jour annuelle du manuel de contrôle interne, des questionnaires d’auto-évaluation et des scripts de tests
Participer à l'amélioration continue du manuel de contrôle interne du groupe
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : rigueur, organisation, communication. Maitrise d’Excel.
Formation : bac +5 en audit ou pharmacie
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Global Process Owner – Learning (H/F)

SANOFI
Publiée le 29/03/2025

GLOBAL PROCESS OWNER – LEARNING (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Missions
Afficher les missions
Le descriptif de poste est mentionné en anglais compte-tenu des dimensions globales du role.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: Global Process Owner – Learning
Location: FR / Paris / La Maison Sanofi, Paris
Additional locations:
ES / Barcelona / Edificio Meridian
HU / Budapest / Vaci Greens Support functions
IN / RMZ Spire / Hyderabad
NL / Amsterdam / Sanofi, Genzyme & Kiadis Amsterdam
Hybrid
Permanent, Full time
About the job
Sanofi is an emerging leader in immunology, poised to transform medicine by rebalancing the immune responses that cause systemic, chronic diseases. We are building on the success of Dupixent® in atopic dermatitis and asthma and developing new solutions for people with debilitating immuno-dermatological, rheumatic, respiratory, and gastrointestinal diseases in addition to our proven expertise in vaccines, general medicines, and consumer healthcare.
Sanofi is on an ambitious transformation journey to become the world’s leading immunology biopharma. The second chapter of our Play to Win journey is about modernizing our commercial operations with a keen sense of urgency and putting in place the right preparations for our exciting pipeline.
The People & Culture organization at Sanofi’s strategy focuses on key priorities to drive growth and innovation. These include enhancing operational excellence and digital transformation, building a competitive workforce through strategic workforce planning and skill development, and cultivating a diverse talent pipeline. We also drive a high-performance culture that prioritizes well-being and continuous learning, while differentiating Sanofi as a leader in innovation through a strong focus on Diversity, Equity & Inclusion.
Reporting to the Global Head of People & Culture Strategy, this role will play a pivotal role in overseeing the entire lifecycle of Learning processes across the three learning segments – GTMC, GXP, and P&C – within our global organization. As Global Process Owner, you will own end-to-end process experience, effectiveness, and efficiency. This includes the design, development, delivery and measurement of highly complex P&C operational process excellence across the organization. This role requires balancing strategy and hands-on execution as you will also drive continuous improvement with employee experience at the center, in collaboration with key internal and external stakeholders.
Key Responsibilities:
Own and define the vision and strategy for the evolution of Learning processes in alignment with the Global Learning Strategic vision, P&C priorities and business objectives
Lead and manage the end-to-end process ownership for Learning driving process standardization, excellence, optimization and innovation
Alongside peer GPOs, establish and adhere to a governance framework that ensures consistent decision making across standardization, compliance and operational excellence
Champion process innovation by identifying opportunities to leverage emerging technologies and best practices
Harness data and analytics to track and assess the efficiency, effectiveness and experience of relevant processes, while also uncovering root cause, opportunities and innovation for improvement
Ensure alignment with GTMC and Quality (GXP) driving commitment to One Sanofi mindset for Learning Governance, Processes, validated systems and inspection readiness
Ensure processes developed adhere to GXP and Customer Facing learning needs as well as P&C
Lead cross-functional collaboration to optimize end-to-end processes, ensuring scalability and adaptability in a fast-changing markets
Utilize relevant process excellence methodologies (e.g. Lean Six Sigma) to drive continuous innovation and improvement.
Collaborate closely with global P&C, leaders and local teams to address specific needs and challenges
Communicate process updates and lead relevant change initiatives effectively to all stakeholders across the organization
Act as a trusted advisor to CoE leadership on industry trends and best practices
Champion and influence change within P&C and at cross functional – at global and local / market level where required
About you

Key Experience & Qualifications Needed:
Deep expertise (10+ years of experience) in leading process innovation and standardization, stakeholder engagement, and the ability to navigate complex organizational structures to drive business-aligned modernization and globalization of Learning processes
Functional knowledge of Learning processes, policies and principles
Experience with GXP learning processes in Pharma is required
Demonstrated experience in optimizing processes leveraging well known process excellence methodologies (i.e., Agile, Lean 6 Sigma, etc.)
Green Belt certification or equivalent required; Black Belt preferred.
Ability to engage, align, and drive change across multiple stakeholder groups, and influence change across all levels of the organization
Exceptional experience in problem solving and continuous improvement to support the evolving needs of our organization
Proven experience in designing and implementing global P&C processes, considering cultural nuances and regional differences 
Strong analytical skills to measure and analyze performance data to drive decision-making 
Why choose us?
Bring the miracles of science to life alongside a supportive, future-focused team.
Discover endless opportunities to grow your talent and drive your career, whether it’s through a promotion or lateral move, at home or internationally.
Enjoy a thoughtful, well-crafted rewards package that recognizes your contribution and amplifies your impact.
Take good care of yourself and your family, with a wide range of health and wellbeing benefits including high-quality healthcare, prevention and wellness programs and at least 14 weeks’ gender-neutral parental leave.
Play an instrumental part in creating best practice within our manufacturing facility
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Operateur 2 Répartition (H/F)

SANOFI
Publiée le 29/03/2025

OPERATEUR 2 RÉPARTITION (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.
Intitulé du poste : Opérateur 2 Répartition
Lieu: Marcy l’Etoile
Contrat de travail : CDI temps plein
Rythme de travail : 2*7 Rythme Discontinu court
Possibilité de travailler le samedi sur volontariat et en journée selon planning de production
À propos du poste
Nous recherchons pour nos équipes un opérateur de production au sein de la Répartition de vaccins en flacons liquides et lyophilisés. L’opérateur évolue en zone aseptique et selon les exigences réglementaires en vigueur au sein d’une équipe motivée. L’opérateur de répartition travaille au sein de la mise sous forme pharmaceutique, derrière étape de production avant la mise sur le marché des vaccins.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Conduite de ligne de production en environnement aseptique (lignes de répartition sous RABS et/ou isolateur de répartition)
Réalisation des contrôles d’environnement en zone aseptique (contrôles microbiologiques et comptages particulaires)
Traçabilité des opérations de production (dossier de lot et supports informatiques)
Analyse des dysfonctionnements ou anomalies des équipements en cours de production, échange avec les techniciens de maintenance pour proposer des solutions
Participation à l’amélioration de l’organisation de la zone de production via des groupes de travail
L’ensemble de ces tâches doit être réalisé dans le respect des BPF et des procédures en vigueur
La mission décrite ci-dessus doit s'exercer dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement du site
À propos de vous
Expérience(s) :
Expérience de 2 à 4 ans en industrie pharmaceutique, cosmétique, agro-alimentaire
Savoir être et savoir-faire :
Conduite de ligne semi-automatique et automatique
Esprit d’équipe
Adaptabilité
Rigueur
Autonomie
Fiabilité
Formation :
Bac à Bac +2
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Functional administration Analyst - all genders (H/F)

SANOFI
Publiée le 29/03/2025

FUNCTIONAL ADMINISTRATION ANALYST - ALL GENDERS (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Neuilly sur Seine (92)

Missions
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Job title: Functional administration Analyst - all genders
Location: Neuilly-sur-Seine (France)
Remote working according to Company rules and potential travel expected.
Job type: Permanent - full time
About the job
Opella, the Consumer Healthcare business unit of Sanofi, is the purest and third-largest player globally in the Over-The-Counter (OTC) & Vitamins, Minerals & Supplements (VMS) market.
We have an unshakable belief in the power of self-care and the role it can play in creating a healthier society and a healthier planet.
That’s why we want to make self-care as simple as it should be by being consumer-led always, with science at our core.
Through our unique and balanced portfolio of more than 100 loved brands, including 15 global and local high-growth challengers such as Allegra, Dulcolax and Buscopan, we deliver our mission: helping more than half a billion consumers worldwide take their health in their hands.
This mission is brought to life by an 11, 000-strong team, 13 best-in-class manufacturing sites, and 4 specialized science and innovation development centers.
We are also proud to be the first major fast-moving consumer healthcare company to achieve B Corp certification.
Join us on our mission. Health. In your hands.
Main responsibilities:
The job corresponds to a new position, created in the frame of the autonomy roadmap of the CHC GBU. Within the Consolidation & Statutory Reporting Department, under the authority of the CHC Head of Consolidation Design & Innovation, we are seeking an experienced and business-oriented professional to join our team as Functional administration Analyst .
As a Functional administration Analyst, you will be responsible for overseeing the functional administration, configuration, and optimization of these critical financial systems within the organization. Your role will involve managing system configurations, user access, and governance processes to ensure the effective utilization and compliance of SAP FC and WDesk across business functions.
Key Responsibilities include:
1. Analysis of business needs:
Serve as the primary administrator for SAP FC and WDesk platforms, responsible for system configurations, user roles, permissions, and data management settings:
Set up new consolidation reporting exercises. Control the completeness of the setup and ensure the whole parameterization is flawless
Support subsidiary and corporate users on the consolidation tool SAP FC and the corporate finance report application WDesk
Maintain reference data in liaison with the consolidation team, controlling team, tax and treasury department
Support the activities of the “Development & Projects” team
Perform testing during maintenances and for projects
Update the process documentation on operational activities
Maintain system integrity by implementing best practices for user provisioning, access controls, and segregation of duties to ensure compliance with regulatory requirements and internal policies.
Collaborate with IT teams and external vendors to perform system upgrades, patches, and enhancements, while minimizing disruption to ongoing business operations.
2. Configuration Management:
Configure and customize SAP FC and WDesk applications to align with business requirements, including hierarchies, mappings, consolidation rules, workflows, and reporting structures.
Conduct impact assessments and perform regression testing to validate configuration changes and enhancements before deployment to production environments.
Document configuration specifications, change requests, and release notes to maintain an auditable trail of system changes and ensure transparency and accountability.
3. User Training and Support:
Develop and deliver training programs, workshops, and documentation to educate end-users on the functionalities, features, and best practices of SAP FC and WDesk tools.
Provide ongoing support and troubleshooting assistance to users, addressing inquiries, resolving issues, and escalating technical issues to appropriate support teams or vendors as needed.
Foster a culture of self-service and empowerment by equipping users with the knowledge and resources to leverage SAP FC effectively in their day-to-day activities.
Develop and update the Consolidation D&I web site
4. Governance and Compliance:
Establish and enforce governance policies, procedures, and controls for the use of SAP FC and WDesk tools, ensuring data integrity, confidentiality, and regulatory compliance.
Conduct regular audits and assessments of system configurations, user access, and data usage to identify risks, gaps, and opportunities for improvement.
Collaborate with internal audit, compliance, and legal teams to address audit findings, implement remediation actions, and maintain a strong control environment.
Ensure Internal Control compliance of our processes, answer to questions of auditors mainly on the user access management
About you
Hard Skills:
Bachelor's degree in Accounting, Finance, Business Administration, Information Systems, or related field.
Extensive experience in functional administration and configuration of SAP FC and WDesk systems in a corporate environment, with a strong understanding of financial consolidation, reporting, and compliance processes.
Proficiency in system administration tasks, such as user management, security controls, data governance, and configuration management for SAP FC and WDesk platforms.
Certification or training in SAP FC and WDesk administration is highly desirable.
Soft Skills:
“Customer satisfaction” spirit
Excellent communication, presentation, and interpersonal skills, with the ability to interact effectively with stakeholders at all levels of the organization.
Strong analytical and problem-solving abilities, with a keen attention to detail and a proactive approach to identifying and resolving issues.
Languages:
Fluent in English & French.
If you are a SAP FC expert, strategy and business oriented, with a good understanding of the statutory consolidation, we invite you to apply for this challenging and rewarding position.
Pursue progress, discover extraordinary
Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let’s be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.
Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 24 mois - gestion administrative (H/F)

SANOFI
Publiée le 29/03/2025

ALTERNANCE 24 MOIS - GESTION ADMINISTRATIVE (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Aramon (30)

Niveau d'études

Bac+2 (DUT / BTS / BM)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 24 mois - gestion administrative
Lieu : Aramon

À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e en gestion administrative dans notre département de production vous participerez à la gestion de documentation du département et apporterez une assistance administrative au personnel de production.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Principales responsabilités :
Participer à la mise à jour de la gestion documentaire, à sa diffusion et à son archivage
Prendre part à l’amélioration des processus existants
Apporter votre support technique aux équipes de production
Contribuer au respect des Bonnes Pratiques de Fabrication
Collaborer avec l’ensemble du personnel du département de production
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : autonomie, bon relationnel, dynamisme. Maîtrise du pack Office
Formation : bac+2 à bac+3 en administratif ou en gestion d'entreprise
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Alternance 12 mois – industrialisation procédé ARNm (H/F)

SANOFI
Publiée le 29/03/2025

ALTERNANCE 12 MOIS – INDUSTRIALISATION PROCÉDÉ ARNM (H/F)

SANOFI
Contrat

Contrat d'apprentissage

Localisation

Marcy-l'Etoile (69)

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
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Intitulé du poste : alternance 12 mois – industrialisation procédé ARNm
Lieu : Marcy-l'Etoile
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e industrialisation procédé ARNm dans notre équipe développement et industrialisation vous participerez à l’optimisation du procédé de production d’ARN messager et à sa montée en échelle afin d’assurer le bon transfert en production.
Nous sommes une entreprise de santé internationale innovante qui aide le monde à garder une longueur d’avance sur les maladies infectieuses en fournissant plus de 500 millions de doses de vaccins par an. Nos équipes talentueuses explorent de nouvelles technologies, dans différents pays, pour protéger les personnes et favoriser la bonne santé des populations. Chaque jour, nous recherchons les miracles de la science, toujours en quête de progrès afin de contribuer véritablement à améliorer la vie de millions de patients dans le monde.
Principales responsabilités :
Contribuer à la définition du procédé industriel de production d’ARN messager
Participer à la définition des stratégies d’essais à réaliser sur les réactions enzymatiques ou sur les étapes de purification pour réaliser la montée en échelle du procédé
Prendre part à la réalisation des manipulations nécessaires en laboratoire et à l’analyse des résultats en collaboration avec l’équipe technique
Apporter votre support pour l’identification et la recherche d’équipements répondants aux besoins du procédé
Collaborer avec les équipes de développement et les équipes de production pour s’assurer de la cohérence entre les requis scientifiques et les exigences du terrain
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : esprit d'équipe, rigueur, force de proposition. Connaissances en bio production, procédés pharmaceutiques, environnement laboratoire
Formation : bac+5 en biotechnologies, biologie, génie des procédés ou en biochimie
Langues : anglais courant
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation) .
Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

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La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Development / LCM Portfolio Strategy Head, Vaccines R&D (H/F)

SANOFI

Publiée le 29/03/2025

Contrat

CDI

Localisation

Lyon (69)

Missions

Afficher les missions
The Development / LCM Portfolio Strategy Head is accountable for the strategic and operational oversight of all Vaccines projects in Development and LCM (post-M2 projects) , with Global Project Heads (GPHs) reporting into this role. The role includes international ambitions, including the oversight of the important China and Japan product portfolio.

This role supports the senior management team in achieving our goals and delivering differentiated vaccines to the market in a timely and cost-effective manner and in partnership with internal and external stakeholders ensuring evidence generation on the vaccines meets the desired label claims and optimally positions the product launch from an uptake and public health impact perspective.

Recommendations made by this position are of a strategic, critical nature with company-wide impact, full autonomy & accountability for product development activities, freedom to act.

Responsibilities:

● Lead and develop Global Project Heads (GPHs) who are in charge of cross-functional teams in Development/LCM;
● Ensures alignment of the R&D roadmap with the overall business objectives of Sanofi, working in tight collaboration with all R&D functions as well as Commercial Operations/Franchises, Industrial Operations, RA, MA, Legal and other Sanofi business & support functions;
● Constructively challenge GPH/GPT on the strategy and execution on vaccine projects in alignment with the company & franchise strategy;
● As member of various governance bodies, ensure and promote a unified R&D vision and develop strategic roadmap covering the entire value chain for the Development & LCM portfolio;
● Work with GPHs and relevant internal and external stakeholders (including governance) to ensure establishment and alignment on TPPs, iEGPs, iSCPs, portfolio analytics, stakeholder engagement plans, IP and communication strategies/plans for each project;
● Work with GPHs to ensure strategies and execution plans for each project are a stretch, credible and have defined the key risks transparent to senior management and have strong and aligned mitigation plans.

NECESSARY QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS

● At least 15 years of experience in the pharmaceutical industry, preferably bringing experience from development as well as other areas of the R&D value chain (e.g. medical, industrial operations, regulatory, CMC)
● Strong experience in a matrix environment, where influencing a several stakeholders across geographical and functional boundaries is a must
● Experience in late-stage development, preferably having taken something up to launch
● Experience in biologics development (vaccines experience is not a must)
● Experience or previous exposure to portfolio management is of advantage
● PhD (in a science field) and/or MD, PharmD degree
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.

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3 à 5 mois – support production (H/F)

SANOFI
Publiée le 29/03/2025

3 À 5 MOIS – SUPPORT PRODUCTION (H/F)

SANOFI
Contrat

Stage

Localisation

Le Trait (76)

Niveau d'études

Bac+4

Missions
Afficher les missions
Intitulé du poste : stage 3 à 5 mois – support production
Lieu : Le Trait
A partir de : mai 2025
À propos du poste
Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant que stagiaire en support production dans notre service conditionnement, vous participerez aux activités quotidiennes et à l’amélioration continue des sites liés à la campagne vaccin grippe.
Nous fournissons chaque année 4, 3 milliards de solutions en soins de santé au monde, grâce à la planification sans faille et au souci du détail de nos équipes Manufacturing & Supply. Grâce à votre talent et à votre ambition, nous pourrons faire encore plus pour protéger les gens contre les maladies infectieuses et apporter de l'espoir aux patients et à leurs familles.
Principales responsabilités :
Participer à la mise à jour des modules de formation sur la vaccination et former les équipes
Contribuer à la préparation et au suivi des runs tests
Apporter votre support à la préparation des dossiers de lots vaccin
Prendre part au suivi des préparations et des lignes de production à travers des prélèvements réalisés en cours de production
Participer à la planification et la libération des lots avec la mise en place d’action correctives
Collaborer à la réalisation d’un plan d’actions REX et à la création d’indicateurs de performance pour la partie encadrante et pour les équipes
À propos de vous
Savoir-être et savoir-faire : capacité d’adaptation, réactivité, aisance relationnelle. Maitrise Excel, connaissance dans les domaines de la production, qualité, sécurité et/ou intégration des données et sécurité
Formation : bac+4/bac+5 en pharmacie industrielle ou ingénierie
Langues : anglais intermédiaire
Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr
Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
Une gratification de stage attractive.
Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
La participation de Sanofi aux frais de transports en commun.
Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.
Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.
Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.
Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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R&D Strategy Lead (H/F)

SANOFI
Publiée le 29/03/2025

R&D STRATEGY LEAD (H/F)

SANOFI
Contrat

CDI

Localisation

Paris

Niveau d'études

Bac+5 (Master / Ingénieur)

Missions
Afficher les missions
Le contenu du poste est libellé en anglais car il nécessite de nombreuses interactions avec nos filiales à l’international, l'anglais étant la langue de travail.
This job offer is accessible to all, regardless of gender.
Job title: R&D Strategy Lead
Location: Paris
About the job
Are you ready to shape the future of medicine? The race is on to speed up drug discovery and development to find answers for patients and their families. Your skills could be critical in helping our teams accelerate progress.
The Global R&D Strategy and Portfolio Management team’s overarching objective is to equip Sanofi’s leaders with robust, objective and externally focused insights and recommendations they need to make better informed R&D strategy, and portfolio and project investment decisions to ensure pipeline sustainability.
We achieve this by (1) delivering a comprehensive R&D strategy positioning the organization to embrace future opportunities and challenges, driving sustained success (2) by ensuring a sustainable portfolio strategy, robust valuation and prioritization of the R&D portfolio and optimization of resources, high quality pipeline reporting, benchmarking, and scientific competitive intelligence (3) by ensuring high quality investment governance incorporating decision quality and thoughtful risk taking principles.
The Global R&D Portfolio Strategy and Management team works with key stakeholders across the organization (R&D and GBUs) to support decision-making aligned to our corporate strategy and agreed TA strategies.
Position overview/Primary responsibilities:
The R&D Strategy team is looking to add a team-oriented member to its internal consulting capability to drive R&D strategy and decision making. As a Leader within this group, you will gain exposure to all functions, therapy areas and come to truly understand the company-wide vision. You will develop a deep understanding of investment choices across R&D and strategic objectives the organization is aiming to achieve to enable its ambition.
The R&D Strategy Director will play a pivotal role in shaping the R&D initiatives of the organization and drive decisions for Sanofi at governance meetings (e.g., Executive Committee and Board of Director meetings) . You will work closely with cross-functional senior members (such as but not limited to: R&D, Commercial, Finance, Business Development and M&A) to align R&D effort with the company’s objectives. Your ability to manage ambiguity, structure complex strategic problems and conduct complex analyses, present findings, and help facilitate decision-making will be key to the group’s success.
The main responsibilities R&D Strategy Director will include:
Develop a comprehensive R&D strategy to drive innovation, competitive advantage and that aligns with Sanofi’s near and long-term ambitions:
a. Strategic planning:
Growth Story & rationale: articulate growth ambition, strategy and gap to meet company objectives. Safeguard integrity of the R&D strategy by challenging and influencing key decisions that could disrupt delivery
Conduct market research and data-driven analysis leveraging AI to identify trends and market needs to guide innovation efforts in the organization
Refine R&D vision, roadmap and priorities working with functional leaders (e.g., CMC, development) in alignment with company ambition
Communication: articulate clear and consistent messaging with executive members (e.g., Executive Committee and Board of Directors) and stakeholders inside and outside R&D organization
b. TA and Platform:
Integrate “Portfolio Strategic Week” (PSW) outcomes into R&D strategic direction
Ensure cohesive messaging on areas of investment in R&D considering priorities set at PSW
c.Digital and AI:
Foster a culture of AI-driven innovation by staying ahead of emerging digital trends (e.g., quantum computing) and encouraging teams to prioritize and leverage technologies
Establish collaborations with universities to source talents
Collaborate with cross-Functions Leaders (e.g., Business Development, Corporate Strategy, Corporate Finance) to inform and influence strategic thinking through impact modelling.
a. Structure and perform scenarios and simulations to model and value strategic alternatives and trade-offs with the aim of maximizing efficiencies and value at a company level
b. Work closely with cross-function partners (e.g., Portfolio Management, FP&A) to leverage or generate the right set of assumptions to feed strategic planning
c. Collaborate closely with Finance and Business Development to ensure effective allocation of resources (Research and Development) on area of focus (internally and externally)
This position offers an exciting opportunity to make a significant impact on the company’s growth trajectory while working with a team of talented professionals. This position will require deep engagement with Senior cross-functional partners (e.g., R&D leadership team) . Demonstrated ability to develop, guide, and influence across senior leadership is a critical component for this position.
Please note that key responsibilities may change over time in accordance with business needs.
Location: Paris (France)
About you
Qualifications:
We are looking for motivated individuals with a hard work ethic and a track record of achievement.
A minimum of a Bachelor’s degree is required
Advanced Degree (PhD in Life Sciences, MD, Vet, Pharm D) and an MBA highly preferred
A minimum of 5 years of professional business experience. Direct experience in the life sciences would be a significant asset
Experience Strategy consulting or banking would be a significant asset
Good business judgment, problem structuring and being able to manage ambiguity plus strong analytical skills with a mastery of Excel, and a solid grasp of corporate finance principles are required
The ability to synthesize information and present key findings in a crisp and concise manner
Strong project management capabilities, helping to ensure team objectives are met according to timelines
Experience in leveraging insights from Evaluate Pharma, Gartner and use of visualization tools would be significant asset
The maturity and leadership skills to be able to interact at senior levels
Aptitude to learn and think quickly with the ability to apply learning across multiple situations
Position may require up to 10% overall business travel
Pursue Progress. Discover Extraordinary.
Progress doesn’t happen without people – people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. You can be one of those people. Chasing change, embracing new ideas and exploring all the opportunities we have to offer. Let’s pursue progress. And let’s discover extraordinary together.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

Watch our ALL IN video and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com!
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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