Présentation
Description de l'emploi :
Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.
Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.
Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.
Une offre d’apprentissage intitulée " Apprenti(e) en Qualité Corrective des Essais Sol et Vol (ALL GENDER) " vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Operations SAS sur son site de Toulouse Saint-Martin.
Vous rejoindrez une équipe de 17 personnes au sein du département Q1V en charge de la Qualité pour les tests d'intégration et les essais en vol.
Cet apprentissage consistera à coordonner, planifier et faciliter les sujets correctifs liés à l'activité des équipes de navigants et aux sol.
Cet apprentissage débutera en Septembre / Octobre 2025 pour une durée de 2 ou 3 ans.
Tâches et responsabilités :
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
- Définir et diriger l'équipe multifonctionnelle (MFT) selon les méthodes 9S et 8D pour la résolution de problèmes.
- Confirmer et enrichir la description et la caractérisation du problème.
- Décider et mettre en œuvre toutes les actions nécessaires pour contenir efficacement le problème.
- Identifier les causes profondes (techniques, non-détection) et définir les actions correctives nécessaires, en assurant leur mise en œuvre dans les délais.
- Sécuriser et démontrer l'efficacité de toutes les actions correctives menées à bien.
- Fournir un retour d'information aux parties prenantes, reconnaître l'engagement de la MFT, vérifier la qualité des données 9S/8D et clôturer le processus.
- Rendre compte de l'état d'avancement et faire remonter les risques ou les problèmes aux partenaires (ex: les responsables) .
- Contribuer à la communauté de pratique de la résolution des problèmes en soutenant activement vos pairs.
Compétences et Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +2 minimum dans le domaine de l'Ingénierie, l'Aéronautique, la Qualité ou la Gestion de Projet pour un apprentissage d'une durée de 2 ou 3 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
- Bases en aéronautique ou en qualité
- Google workspace
- Esprit d’équipe et de synthèse
- Curiosité et rigueur
- Dynamisme et proactivité
Compétences linguistiques :
- Anglais : Avancé
- Français : Avancé
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
Avantages liés à l’entreprise
Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle. Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.
Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Operations SASType de contrat :
AlternanceNiveau d'expérience :
EtudiantFamille d'emplois :
Assurance qualité <JF-QU-QA>En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.