Présentation

Contexte et environnement de travail :

Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l’apprentissage en France. Dans le cadre de votre alternance, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.

Nous recherchons un Chef de Projet enthousiaste et passionné pour rejoindre notre équipe au sein de la direction Art et Patrimoine . Vous serez responsable de la gestion et de la coordination de projets artistiques et/ou associatifs à la fois pour le Fonds Renault pour l'Art et la Culture et pour la Fondation Renault Group.

Vos missions :

• Concevoir et piloter des projets artistiques et de mécénat associatif.
• Suivre la mise en oeuvre des projets sur le terrain (tournages, mise en place, organisation logistique)
• Assurer la liaison avec nos interlocuteurs, les artistes, les associations, les partie prenantes en interne (juridique et financière) .
• Suivre et évaluer l'impact des projets
• Gérer les budgets
• contribuer à une communication sur les actions menées en interne et en externe
• Accompagnement sur la gestion logistique et stockage des oeuvres

Qui êtes-vous ?

• Vous êtes à la recherche d'un alternance pour une durée de 1 ou 2 ans
• Vous avez une expérience significative en gestion de projets, idéalement dans le domaine de l'Art ou du mécénat.
• Forte appétence pour les enjeux sociaux et associatifs.
• Compétences en communication et en gestion de partenariats.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Créativité, rigueur et sens de l'organisation.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡

Métier

Durée du contrat

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.