Présentation

Vivre selon ses propres choix avec Swiss Life

Swiss Life est un acteur référent en assurance et gestion de patrimoine, avec un positionnement reconnu d’assureur gestion privée. Notre approche est globale en assurance vie, banque privée, gestion financière, ainsi qu’en santé, prévoyance et dommages.

Une approche globale, parce que l’essence de notre métier est d’accompagner chaque parcours de vie, privé et professionnel. Grâce à un conseil personnalisé, fondé sur la proximité, l’écoute et la pédagogie, nous construisons chaque jour une relation de confiance avec chacun de nos clients, particuliers comme entreprises.

En tant qu’entreprise responsable, nous sommes engagés dans une démarche de développement durable, dont l’ambition est de permettre aux générations actuelles et futures de vivre selon leurs propres choix.

#YourLife

Votre environnement

Vous intégrez le Pôle « Outils et Innovation », composé de 6 personnes, rattaché à la Direction Transverse Opérationnelle (DTO) en tant que « Référent(e) Outils »

La mission principale de cette équipe consiste à faire le lien entre les besoins opérationnels de notre direction et l’ensemble des technologies dont nous disposons ou dont nous envisagerions de disposer : mettre la technologie au service de nos collaborateurs et donc de nos clients !

Vous travaillez en transversalité avec vos collègues de la DTO ainsi qu’avec l’ensemble des AMOA de SwissLife France dans le cadre des différentes missions dont vous avez la charge.

Vous êtes basé(e) à Levallois (92) . Le poste est à pourvoir en CDD de 6 mois.

Vos missions

Vous êtes notre référent(e) sur nos outils métiers

Outils métiers Santé, Prévoyance, Dommage, Comptabilité et Vie

Outils Editiques et Portail digital des interlocuteurs commerciaux

• Être l'interlocuteur privilégié des AMOA de ces outils pour la Direction
• Travailler avec les équipes DTO afin d'identifier les besoins d'évolution et/ou de correction : animation de réunion et compte-rendu
• Rédiger les expressions de besoin
• Valider les spécifications
• Piloter et/ou participer aux recettes métiers
• Suivre l'évolution des demandes émises et préparer des retours réguliers aux équipes DTO
• Réaliser les analyses d'impacts des projets ou des évolutions identifiées sur nos périmètres métiers
• Piloter et participer aux recettes métiers
• Préparer et planifier en amont les communications et / ou formations (ainsi que la vérification de la connaissance des acquis) avant les mises en production
• Assurer la conduite du changement

Autres missions

• Participer aux suivis des incidents pour l’ensemble de la Direction
• Réalisation d’études ponctuelles
• Innovation : participer aux études de nouvelles solutions et aux expérimentations

Votre profil

S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :

• Vous ne vous sentez pas déstabilisé(e) face aux urgences et aux imprévus grâce à une bonne gestion de votre organisation ?
• On dit de vous qu'aucun détail ne vous échappe ?
• Votre manager vous délègue des missions/projets en toute confiance ?
• Vos collègues apprécient votre bonne humeur et votre enthousiasme ?
• Vous êtes agile dans un environnement où les interlocuteurs sont multiples ?
• Doté d’une formation supérieure (Grandes Ecoles ou Bac+5) dans le domaine de l’Organisation et/ou la gestion de projet et/ou de l’informatique, vous possédez déjà une 1ère expérience réussie ?