Présentation

La mission de The Future is Neutral est d’aider l’industrie automobile à devenir neutre en termes d’impact sur les ressources naturelles en amenant des solutions permettant de développer des boucles de collecte, de réutilisation ou de recyclage tant pour les pièces que pour les matières.

Au sein de cet éco-système unique, la société The Remakers est leader dans la fourniture de pièces remanufacturées. L’objectif est d’accélérer le développement de la société pour en faire un leader européen dans la rénovation de pièces automobiles avec un leadership marqué sur les nouvelles technologies et une offre de service adressant l’ensemble de l’industrie automobile.

Dans le cadre de notre stratégie d’accélération dans l’économie circulaire, nous recherchons un(e) stagiaire en data/KPI (Key Performance Indicators) (H/F) qui conduira les activités nécessaires à la stratégie de croissance de The Remaker.

Vous intégrerez la Direction du Business Development.

Vos missions :

A ce titre vous serez en charge de :

• Mise en place et automatisation des indicateurs nécessaires pour piloter la performance business, logistique, qualité
• Choisir des indicateurs à mettre en place
• Recueillir des données mobilisables auprès des producteurs de données identifiés.
• Analyser, traiter et intégrer des indicateurs, en lien avec l’équipe IS-IT
• Choisir un mode de restitution synthétique des résultats et d’un rendu dynamique des résultats sous forme de tableaux de bord
• Vous serez amenée/amené à collaborer avec d'autres départements internes et externes comme les différents équipes The Remakers (ingénierie, logistique, qualité, production, finance, etc)

Qui êtes-vous ?

Vous êtes diplômé(e) d’une formation d’ingénieur(e) en informatique ou d’ingénieur(e) généraliste avec une spécialité en informatique. Vos compétences incluent la gestion de la data, la programmation en Angular/Springboot, Python, et/ou la Dataviz (Spotfire ou équivalent) .

Vous faites preuve de curiosité et cherchez activement à comprendre les besoins et les enjeux de vos client(e) s. Vous êtes créatif/ve, innovant(e) et aimez concevoir des solutions attrayantes pour les utilisateur(trice) s. Vous êtes capable de synthétiser de manière claire et concise les informations nécessaires à la prise de décision.

Un bon niveau d’anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral, est indispensable pour collaborer efficacement avec des équipes à l’international.

Métier

Durée du contrat

Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.

Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.