AIRBUS : RESPONSABLE DE LA CONCEPTION DES SYSTÈMES D'ARMES (H/F)

Poste
CDI
Niveau d'étude
Bac+5 (Master / Ingénieur)
Univers
Aéronautique et spatial
Localisation
Marseille Area

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Présentation

Description de l'emploi :

A vacancy for a Weapon System Design Responsible (m/f) has arisen within Airbus Helicopters in Marignane.

Within Airbus Helicopters System Division, you will join the “Weapon and Electronic Warfare System” department.

You will be involved in the design of the core weapon systems for militarized helicopters.

Your challenges

Your main responsibilities will include:

  • Writing of the functional specification (with DOORS) and the interfaces specification, using dedicated tools (Easynet Designer, …) ,
  • Writing the detailed design description with the allocation of requirements to the design items in close collaboration with the software team
  • Problem report management (using MANTIS) and corrective actions (specification update, interface update, software modifications, …) ,
  • Support to software tests and integration tests,
  • Support to qualification/certification activities.
  • Support to firing campaigns.

Your profile:

You will have the following skills and experience:

  • Educated to 5 years’ degree level (or equivalent) in Engineering
  • First experience in system engineering
  • Experience in the weapons systems (preferred)
  • Knowledge in bus protocols
  • Service-mindedness, problem-solving mindset, autonomous, team spirit
  • English , French : Advanced level

This position requires a security clearance or will require being eligible for clearance by the recognized authorities.

Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.

Description de l'emploi

Un poste de Responsable de la conception de systèmes d'armes (h/f) est vacant au sein d'Airbus Helicopters à Marignane.

Dans la division système du bureau d'étude, vous rejoindrez le département « Systèmes d'Armes et Systèmes de Guerre Electronique ».

Vous serez impliqué dans la conception et l'intégration de HForce dans de nombreuses variantes d'hélicoptères (hélicoptères civils militarisés) .

Vos challenges :

Vos principales responsabilités comprendront :

  • Rédaction des spécifications fonctionnelles (avec l'outil DOORS) et des spécifications d'interfaces l'aide d'outils dédiés (Easynet Designer…)
  • Rédaction de la description détaillée de conception et allocation des exigences au différents composants en liaison étroite avec l'équipe logicielle
  • Gestions des problèmes (à l'aide de MANTIS) et définition des actions correctrices associées (mise à jour des spécifications, mise à jour de l'interface, modifications logicielles, …) ,
  • Support aux essais logiciel et aux essais d'intégration.
  • Support aux activités de qualification/certification.
  • Participation aux campagnes de tirs

Votre profil :

Niveau Bac+5 (ou équivalent) en ingénierie

Première expérience en ingénierie système

De préférence expérience dans les systèmes d'armes

Connaissance des protocoles de bus

Autonomie, proactivité, esprit d'équipe

Anglais, Français : Niveau avancé

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale :

Airbus Helicopters SAS

Type de contrat :

CDIClasse Emploi (France) : Classe F12

Niveau d'expérience :

Expérimenté(e)

Famille d'emplois :

Développement de Sous-Système <JF-EN-EQ>

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.