Présentation

Description de l'emploi :

Airbus Helicopters à Marignane recherche un Responsable Systèmes de Guerre Électronique au sein du département Systèmes d'Armement et de Guerre Électronique.

Les besoins en hélicoptères militaires augmentent dans le contexte géopolitique actuel. Les clients militaires exigent de plus en plus de performances de la part du système d'autoprotection active. D'autre part, les technologies évoluent rapidement avec l'introduction de l'intelligence artificielle. La maîtrise du système de guerre électronique est essentielle pour le secteur militaire.

Dans ce contexte, votre mission sera de gérer le développement et l'intégration de nouveaux systèmes de guerre électronique dans les hélicoptères militaires.

Votre environnement de travail :

Pôle économique majeur avec l'aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d'Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d'activités nautiques.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus et plan d’actionnariat salarié avec attribution d'actions gratuites sur la base du volontariat.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services.
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès) . Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale) .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges

Vos responsabilités seront les suivantes :

• Rédiger le cahier des charges
• Examiner la proposition du fournisseur en collaboration avec le département des achats
• Définir le processus de développement avec le fournisseur et le traduire en cahier des charges.
• Gérer toutes les activités techniques avec le fournisseur, par exemple les revues de développement (revues de conception et revues de qualification) .
• Examiner les contraintes d'intégration avec l'équipe d'intégration
• Définir les interfaces
• Contribuer aux revues du système de l'hélicoptère
• Définir les exigences en matière de tests sur les bancs d'intégration des systèmes et sur les hélicoptères
• Soutenir l'équipe d'essai pendant les essais au banc et en vol
• Évaluer les risques et proposer des plans d'atténuation
• Fournir la documentation pour la certification ou la qualification

Votre profil

Nous recherchons des candidats ayant les compétences suivantes :

• Expérience en ingénierie des systèmes
• Expérience dans le domaine des systèmes de guerre électronique
• Expérience en gestion des fournisseurs
• Capacité à se connecter, à collaborer et à communiquer
• Capacité à prendre des initiatives et à proposer des solutions
• Capacité à demander de l'aide en cas de besoin
• Volonté d'apprendre et de se développer

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale :

Type de contrat :

Niveau d'expérience :

Famille d'emplois :

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.