FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE : RESPONSABLE DES AFFAIRES SCOLAIRES - MAIRIE DE (H/F)

Poste
Contractuel - Non Cadre
Univers
Administrations et services publics
Localisation
Groslay (95, Val-d'Oise)

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Présentation de la société : FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE

8597 habitants
Membre de la Communauté d'Agglomération de Plaine Vallée

Missions

Au sein de la Direction Enfance, Jeunesse et Vie Scolaire, la Ville de Groslay recherche un(e) Responsable des Affaires Scolaires chargé(e) de participer à la définition de la stratégie éducative de la collectivité et de la décliner de manière opérationnelle, d'assurer le management du service Scolaire, composé des ATSEM, et du Guichet Unique, et de gérer les affaires quotidiennes.
La commune compte une école primaire (Les Glaisières) , une école maternelle (Marie Laurencin) et une école élémentaire (Alphonse Daudet) .

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095241008000763-responsable-scolaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Animateur, Animateur principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe

Profil recherché

Savoirs

  • Avoir connaissance de la réglementation et de l'environnement Éducation Nationale ;
  • Avoir connaissance de l'organisation générale des services de l'administration communale et des acteurs de la communauté éducative ;
  • Connaître les techniques de management ;
  • Connaître les statuts de la fonction publique territoriale et les règles budgétaires et comptables ;
  • Connaître les conditions d'hygiène et de sécurité ;
  • Maitriser les outils informatiques.
Savoir-faire
  • Savoir manager une équipe et gérer les conflits ;
  • Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles ;
  • Capacité à rendre compte.
Savoir-être
  • Avoir le sens des responsabilités et être réactif ;
  • Faire preuve d'initiative et d'autonomie ;
  • Aptitude au travail en équipe, dynamisme ;
  • Capacité d'adaptation et esprit d'initiative ;
  • Rigueur et sens de l'organisation ;
  • Respect du devoir de réserve ;
  • Être force de propositions ;
  • Disponibilité.
Expérience sur un poste similaire attendue