Présentation
AFD.TECH, expert en conseil IT, a rejoint Accenture en 2022, leader mondial du numérique, du Cloud et de la cybersécurité. Avec plus de 730 000 talents, Accenture transforme les défis de ses clients en succès durables grâce à l’innovation et à la technologie.
En 2024, AFD.TECH Part of Accenture affirme son expertise IT et renforce son positionnement dans les secteurs du Luxe, de l’Énergie, de la Banque, de la Défense et bien d’autres. Grâce à son savoir-faire en infrastructure, développement applicatif et services Cloud, l’entreprise, présente en France, Belgique et Maroc, compte plus de 2 000 talents et réalise un chiffre d’affaires de 180M€.
Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Ingénieur Cybersécurité.
Votre rôle s'articule autour de différents axes :
1. Gouvernance et Politiques de Cybersécurité
- Définir et mettre en place les politiques de cybersécurité en accord avec les standards et réglementations (ISO 27001, NIST, RGPD, DORA, LPM…) .
- Participer à la rédaction et à la mise à jour des chartes et procédures de sécurité.
- Sensibiliser les parties prenantes aux bonnes pratiques de cybersécurité.
2. Gestion des Risques
- Identifier et analyser les risques cybersécurité liés aux activités de l'entreprise.
- Réaliser des analyses d'impact et proposer des mesures d'atténuation.
- Assurer le suivi et l'évaluation de l'efficacité des contrôles de sécurité.
- Mener des audits internes pour identifier les vulnérabilités et définir des plans d'action correctifs.
3. Conformité et Réglementations
- Veiller au respect des normes et réglementations en matière de cybersécurité.
- Assurer la mise en conformité avec les obligations légales et réglementaires (RGPD, DORA, etc.) .
- Collaborer avec les équipes juridiques et les parties prenantes internes pour garantir la conformité des pratiques de sécurité.
4. Audits et Contrôles
- Préparer et accompagner les audits de cybersécurité internes et externes.
- Superviser les évaluations de maturité cyber et assurer le suivi des recommandations.
- Contribuer à la mise en place d'indicateurs et de tableaux de bord de pilotage des risques.
- Diplôme : Bac+5 en cybersécurité, informatique ou gestion des risques.
- Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en GRC post-diplôme.
- Compétences :
Bonne maîtrise des référentiels et normes (ISO 27001, NIST, CIS, RGPD, LPM, etc.) .
- Expérience en gestion des risques et audits de sécurité.
- Capacité à travailler avec des parties prenantes diverses (IT, juridique, métiers) .
- Aisance relationnelle et capacité à vulgariser les enjeux cyber.
- Certifications (un plus) : CISSP, CISM, ISO 27001 Lead Implementer/Auditor.
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with 774, 000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.Visit us at www.accenture.com
Egalité des chances face à l'emploi
Toutes les décisions relatives à l’emploi doivent être prises sans considération d’âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, de nationalité, d’ascendance, de handicap, de statut de vétéran, d’orientation sexuelle, d’identité sexuelle ou d’expression, de données génétiques, d’état civil ou de citoyenneté ni aucune autre base protégée par la loi fédérale, étatique ou locale.
Les candidats à un poste ne seront pas tenus de divulguer les dossiers de condamnation ou d'arrestation sous scellés ou effacés dans le cadre de leur processus d'embauche.
Accenture s'est engagé à proposer des opportunités professionnelles aux anciens combattants et engagés militaires (hommes et femmes) .